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金融機関
総合決済システム等で業界を牽引。消費者がクレジットカード決済等の様々な決済方法を利用するための総合決済システムを加盟店等に提供。加盟店の成長、決済拡大に貢献する金融関連サービス・決済活性化サービスも提供し業績成長。
決済代行事業・金融関連事業・決済活性化事業
501名-1000名
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法人営業(東京)
非公開
物販・デジタルコンテンツのネットショップなどのオンライン事業者、NHK、国税庁や東京都等の公的機関などのあらゆる顧客に対し、EC領域における総合決済サービス(クレジットカード決済やコンビニ収納、電子マネー、PayPal、代引、口座振替など多様な決済手段)を提供する。顧客に最適なEC決済の導入をご提案していく提案型法人営業を行う。
応相談
企画営業(金融機関・カード会社)
非公開
決済インフラを巡る環境は大きな転換期を迎え、新たな決済サービスが次々にマーケットに提供される中、本当に必要な決済サービス、決済インフラやプラットフォームを、速やかに安価に、金融機関、カード会社の顧客へ提案する。顧客の成長と成功に必要なソリューションとしてご提案する活動が中心であり、国内では前例がないような新しい仕組みや取り組みを顧客と一緒に創造する。 決済インフラの変革 ・国際ブランドとの協業によるソリューション開発(会員、加盟店向け) ・スマートフォンを活用したソリューション開発(会員、加盟店向け) ・BtoB決済ソリューション開発 ・QRコード決済を含むハウス決済と国際ブランド決済を実現する決済プラットフォーム企画 ・アライアンス戦略企画 ・金融機関、カード会社とのリレーション強化、新規ビジネス開拓 ・テクノロジー/新サービスの動向調査、決済マーケット調査 ・システム要件定義、プロジェクトマネジメント、提案書作成
応相談
スタートアップ企業との共創事業(M&A、新規事業開拓、共同投資)
非公開
募集部署のミッション、ご紹介 弊社はデジタルファーストのFinTechサービスを構築・提供している東証プライム上場企業です。 年間14兆円を超える決済処理を担う決済代行サービス、クレジットカードに依存しない次世代の決済手段であるBNPL(Buy Now Pay Later)、デジタル社会に最適化されたファイナンスであるオンラインファクタリングやトランザクションレンディング。APIベースのVisaカード発行インフラなど、様々なFintechサービスを提供し、日本のFinTech化、キャッシュレス化を中心となって牽引しています。 今回募集するポジションは、新規事業および投資戦略を管掌する副社長の指揮下で、スタートアップとの共創ビジネスデベロップメントをリードして頂く役割です。 副社長はCVCビジネスの創設者でもあり、スタートアップコミュニティに古くから携わってきました。 副社長を中心として弊社は長らくスタートアップの皆さまとの共創を強化してきており、弊社の20年以上にわたる継続的な高成長はスタートアップの皆さまに支えられて実現されてきました。 業務内容 新規事業および投資戦略を、以下詳細内容を中心に、スタートアップとの共創ビズデブをリードして頂く役割を担っていただきます。 ◇スタートアップコミュニティでの人脈構築、弊社の魅力の伝道師 ◇スタートアップ経営陣との関係構築、信頼関係強化 ◇スタートアップへの弊社サービスの導入支援、共同事業探索 ◇スタートアップとの資本業務提携 ◇国内および海外のスタートアップ情報の収集・社内発信 ◇その他、弊社とスタートアップの結びつきを強化するためのあらゆる取組み 環境面 スタートアップ投資の第一人者であり、かつ自ら企業家である副社長とともに仕事をすることができる学びの多いポジションです。 スタートアップ界隈の創造性と、成長を続けるFintech企業である弊社のダイナミズムを両面で感じることができます。 経験できるキャリア/習得できるスキル ◇最新のFinTechビジネスの関する知見 ◇スタートアップとの資本業務提携に関する経験 ◇スタートアップコミュニティとの人脈構築
600万円〜1100万円
海外Fintechスタートアップ企業向け融資審査・リスク管理業務
非公開
募集部署のミッション、ご紹介 当社は、決済/送金/キャッシュレス関連事業、ファイナンス事業とテクノロジーをかけあわせ、画期的な金融テクノロジーサービスを提供しています。 その中で米国および東南アジア・インドを中心に積極的に海外展開を行っており、本件はファイナンス事業の拡大に伴って新設する審査・リスク管理部署の担当者の募集です。 具体的には、米国・インドネシア・インドを主な対象国として、トップクラスのVCが出資するFintechスタートアップ企業の審査やリスク管理業務を担っていただくポジションです。 対象とする案件はすべて海外案件で、担保やコベナンツなどを活用して安全性を高めるストラクチャードファイナンスになります。 金融×ベンチャーでのキャリアを作りたい方に最適な職務です。 業務内容 現状予定している業務は以下の通りですが、ご経験や能力に応じてお任せする業務は相談させていただく予定です。 ◇米国・アジアのFintechスタートアップ企業向け貸出案件の審査 ・融資候補先企業の事業分析 (事業環境などの調査も含む)、財務分析 ・融資候補先企業の財務プロジェクション評価、ストレステスト ・融資スキームの設計検討 ・融資実行後のモニタリング、事後管理 ◇海外向け与信の信用リスク管理全般に関する企画立案・運営 ・事業を行っている国・地域のマクロ経済・金融市場動向の分析 ・ポートフォリオ管理の運営方針など信用リスク管理に関する規程の策定 ・その他、信用リスク管理の高度化に資する施策の立案・実行 環境面 ◇組織構成・職場の雰囲気(フロント業務) ・米国ローン事業は(外部業務委託1名を含め)8名、アジアローン事業は(外部業務委託4名を含め)12名、統括する副社長を含め21人の体制。 ・外国籍社員も在籍し、英語・日本語両方使って日々の業務に取り組んでいます。情報連携が非常に重要な業務であり、メンバー間でいつでも気軽に相談したり、助け合ったりできるような雰囲気で運営しています。 ・新しいことを開拓する気概にあふれる職場です。 ◇組織の魅力 ・経営陣(特に副社長)との距離も近く、スピード感をもって業務に取り組んで頂けます。統括する副社長はForbesが選ぶトップVenture Capitalistの1位となりました(2022年)。 ・各種の定例会議やチャットで様々なスタートアップ投融資に関する情報共有や議論がなされ、良い刺激が得られます。 ・アジアおよび北米という幅広い地域を対象とし、多種多様な企業を対象に業務を行い貴重なノウハウを吸収することができます。 募集の背景 現在、弊社が有する海外スタートアップに対するローン金額は140億円を超えており、今後の事業拡大に審査の共通化やリスク管理が不可欠となってきています。 経験できるキャリア、習得できるスキル
700万円〜1100万円
S.T (30代・男性)
日系証券会社 /円債セールス(地銀担当)
日系証券会社 / 円債セールス(地銀担当)
K.O (20代・女性)
日系証券会社 /コーポレートアクセス
外資系証券会社 / 機関投資家営業
H.T (20代・男性)
日系証券会社 /日本株セールストレーダー
日系証券会社/ 日本株セールストレーダー
S.O (30代・男性)
証券会社 / IT・開発担当
外資系コンサルティングファーム / シニアコンサルタント
M.K (30代・男性)
日系銀行 /市場部門・企画
日系証券会社 / 債券機関投資家営業
F.O (30代・男性)
資産運用会社 / プロダクトスペシャリスト
証券会社 / 為替アナリスト
S.K (20代・男性)
日系コンサルティングファーム / コンサルタント
日系大手コンサルティングファーム / コンサルタント
S.A (30代・男性)
外資系コンサルティングファーム / クライアントパートナー
日系コンサルティングファーム / DXコンサルタント
H.I (30代・男性)
日系総研 / データサイエンティスト
日系証券会社 / 市場部門・データサイエンティスト
N.B (20代・女性)
戦略コンサルティングファーム / コンサルタント
日系証券会社 / カバレッジバンカー
I.J (40代・男性)
戦略コンサル /シニアコンサルタント(エネルギーセクター担当)
エネルギー事業会社 / 電力需給管理
H.K (30代・女性)
コンサルファーム /コンサルタント(エネルギーセクター担当)
エネルギー事業会社 / マーケティング
M.N (50代・男性)
外資系コンサルファーム / DXコンサルタント
日系コンサルファーム / DXコンサルタント
M.H (20代・女性)
SIer / コンサルタント
大手コンサルティングファーム / コンサルタント
N.O (40代・男性)
外資系ITベンダー / 取締役
外資系コンサルティングファーム / コンサルタント(シニアマネージャー)
K.O (20代・男性)
中堅SIer / PM(プロジェクトマネージャー)
大手SIer / PM(プロジェクトマネージャー)
T.S (40代・男性)
ITテックベンダー / 技術責任者
SaaS系スタートアップ / CTO
I.H (30代・男性)
日系IT企業 / 事業開発
外資系コンサルティングファーム / 戦略コンサルタント
H.T (30代・男性)
自動車部品製造会社 / 経営企画(部長)
外資系コンサルティングファーム / シニアコンサルタント(自動車業界担当)
O.H (40代・男性)
日系メーカー/ソフトウェア開発
日系画像検査装置メーカー / ソフトウェア開発
S.T (30代・男性)
日系自動車部品メーカー / 営業
外資系産業用ロボットメーカー / プロジェクトマネージャー
T.S (40代・男性)
外資系自動車部品メーカー / 営業部門 ディレクター
ベンチャーキャピタル / モビリティ部門 統括ディレクター
J.O (30代・男性)
大手メーカー / 企画
総合コンサルティングファーム / コンサルタント
H.T (20代・男性)
大手メーカー / 施工管理
大手監査法人 / サステナビリティコンサルタント
K.T (30代・男性)
日系不動産関連企業 / 法務部門(米国弁護士)
外資系不動産関連企業 / 法務部門
H.J (40代・男性)
大手日系メーカー / 国際法務部・スペシャリスト
上場日系ベンチャー企業 / 国際法務部門・マネージャー
S.H (40代・女性)
日系メーカー / 法務部門
外資系グローバルメーカー / 法務部門・マネージャー
K.O (50代・男性)
法律事務所 / 代表
上場日系ベンチャー企業 / 法務部門・執行役員
O.J (40代・女性)
法律事務所 / 弁護士
外食業界 / 顧問
M.O (40代・男性)
音響機器メーカー / 営業マネージャー
外資系コンサルティングファーム / シニアコンサルタント
K.T (40代・男性)
人材系スタートアップ企業 / 経営企画
日系コンサルティングファーム / シニアコンサルタント(製造業担当)
H.K (40代・男性)
不動産会社 /新規事業開発責任者
IoTスタートアップ企業 / COO事業統括
Y.E (40代・男性)
非上場小売事業会社 / BtoC営業企画
非上場ホテル運営会社 / 事業戦略企画
H.K (40代・男性)
非上場外資系アパレル企業 / 経営管理本部・法務部長
上場アパレル企業 / 経営管理部
K.S (40代・男性)
非上場小売事業会社 / デジタル戦略・DX部長
上場人材関連企業 / デジタル戦略PM