社名非公開
社名非公開 | 大手外資系SIerでのEE System Design & Validation Support leader
オフショアにて開発部隊を持つ、外資系SIer。
事業内容：ITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューション
PG/SE/PM
企業名
非公開
職種/ポジション
PG/SE/PM
仕事内容
About the Department: EE System Dept. is one of the major group and is responsible for development and validation of various EE components. 1. EE System Design 2. EE Testing Group 3. Software Inhouse Group 4. ADAS Design & Development Group EE System Design Group Supports Below Areas a. CAN and Diagnostics Activities b. Gateway and EE Architecture Development Activities c. EE System Component Development Activities About the project: a. CAN and Diagnostics Activities - Support in CAN, CAN-FD and Diagnostic data creation by developing process and software applications b. Gateway and EE Architecture Development Activities - Support the client Design Team in rapid prototyping and validation of New EE architecture - Ensure Functional, Diagnostic and Network Management Validation of Multi-Channel Gateway ECU c. EE System Component Development Activities - Analyze and respond to defects reported from market - Performing bench testing for various EE components 【Job description】 1. Knowledge about vehicle (System Level / ECU Level) 2. Knowledge of EE arch., Vehicle ECUs, Sensors and Actuators 3. Experience in automotive communication protocols - CAN/CAN-FD/Ethernet/others 4. Experience in Requirement Design & Management / MBD / HILS / Simulation 5. Experience in dSPACE / CANoe / Testing and Automation 6. Knowledge on project and delivery management
必要経験
【Required skills】 1. Knowledge about vehicle (System Level / ECU Level) 2. Knowledge of EE arch., Vehicle ECUs, Sensors and Actuators 3. Experience in automotive communication protocols - CAN/CAN-FD/Ethernet/others 4. Experience in Requirement Design & Management / MBD / HILS / Simulation 5. Experience in dSPACE / CANoe / Testing and Automation 6. Knowledge on project and delivery management 【Nice-to-have skills】 1. Knowledge on project and delivery management 2. Japanese Language (Intermediate ++) 3. Vehicle Diagnostics 【Language】 Japanese/English Bilingual English for communication with offshore team and Japanese for communication with customers.
想定年収
500万円〜1200万円
予定勤務地
愛知県
雇用形態
待遇/福利厚生
保険：健康・厚生年金・雇用・労災保険 制度：財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス） ※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象 施設：法人会員施設（スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他)
休暇
年次有給休暇、完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業
求人ポイント
Case
転職成功事例
K.K (40代・男性)
BEFORE : 年収900万円
AFTER : 年収1000万円
日系マンションデベロッパー / 用地仕入
日系総合デベロッパー / 仕入開発
R.T (30代・男性)
BEFORE
AFTER
外資系生命保険会社 / アナリスト
ブティック系DX戦略コンサルファーム / シニアコンサルタント
E.M (30代・女性)
BEFORE
AFTER
外資系AM / リテール営業
日系大手AM / リテール営業RM
Y.N (30代・女性)
BEFORE : 年収900万円
AFTER : 年収1100万円
外資系アセットマネジメント会社 / アセットマネージャー
Big4 FAS(不動産アドバイザリー) / コンサルタント
Y.K (50代・男性)
BEFORE : 年収1300万円
AFTER : 年収1500万円
大手商社系アセットマネジメント / アセットマネージャー(管理職)
中堅外資系アセットマネジメント会社 / アセットマネージャー統括
O.S (20代・男性)
BEFORE : 年収700万円
AFTER : 年収800万円
日系不動産プロパティマネジメント会社 / プロパティマネージャー
日系不動産アセットマネジメント会社 / アセットマネージャー
C.S (30代・女性)
BEFORE : 年収750万円
AFTER : 年収850万円
中国最大級国際会計事務所
DX戦略コンサルティングファーム
H.H (30代・女性)
BEFORE : 年収1050万円
AFTER : 年収1150万円
ブティック系コンサルティングファーム / 経営コンサルタント(シニアコンサルタント)
Big4 / サステナビリティコンサルタント(マネージャー)
M.S (30代・男性)
BEFORE : 年収900万円
AFTER : 年収1200万円
外資系総合コンサルティングファーム / アナリスト
新興コンサルティングファーム / アナリストマネージャー
Y.S (30代・男性)
BEFORE : 年収900万円
AFTER : 年収1000万円
Big4 / シニアコンサルタント
ブティック系戦略コンサルティングファーム / シニアコンサルタント
O.K (40代・男性)
BEFORE : 年収4200万円
AFTER : 年収5000万円
外資系コンサルティングファーム / 戦略コンサルタント
外資系コンサルティングファーム / 戦略コンサルタント
K.M (50代・男性)
BEFORE : 年収2100万円
AFTER : 年収2100万円
外資系総合コンサルファーム / エネルギー業界 ディレクター
日系総合コンサルファーム / エネルギー業界 アソシエイトパートナー
H.N (40代・男性)
BEFORE : 年収2300万円
AFTER : 年収2300万円＋SO
スタートアップ / CFO
PEファンド投資先企業 / CFO
D.A (30代・男性)
BEFORE : 年収1500万円
AFTER : 年収1600万円＋SO
エネルギー会社 / 事業責任者
PEファンド投資先企業 / 事業責任者
R.S (40代・女性)
BEFORE
AFTER : 年収480万円
会社経営、他社 / 社外取締役
外食関連会社 / 社外取締役
N.T (40代・男性)
BEFORE : 年収880万円
AFTER : 年収1000万円
先進技術スタートアップ / プロジェクトマネジメント
エンターテインメント企業 / 海外事業責任者候補
K.D (30代・男性)
BEFORE : 年収800万円
AFTER : 年収1180万円
日系大手SI / 営業
外資系大手コンサルファーム / 経営コンサルタント
M.Y (50代・男性)
BEFORE : 年収1500万円
AFTER : 年収1500万円
大手航空会社 / IT部門
コンサルファーム / シニアマネージャー
Ｈ.L (40代・女性)
BEFORE : 年収1100万円
AFTER : 年収1000万円
外資系大手PCサーバメーカ / グローバルアカウントマネジャー
日系最大手システムインテグレータ / グローバル企業向けのアライアンスマネジャー
M.T (40代・男性)
BEFORE : 年収750万円
AFTER : 年収900万円
日系ソフトウェアベンダー
外資ソフトウェアベンダー
T.S (30代・男性)
BEFORE : 年収750万円
AFTER : 年収1000万円
日系大手SIer / PMおよびPL
日系大手コンサルティングファーム / システムコンサルタント
M.I (30代・男性)
BEFORE : 年収500万円
AFTER : 年収700万円
中堅メーカー / セールスエンジニア
メーカー向けコンサルティング企業 / コンサルタント職
Y.I (50代・男性)
BEFORE : 年収1800万円
AFTER : 年収2200万円
日系大手自動車部品メーカー / マーケティング
日系大手総合コンサルファーム / エキスパート
T.W (50代・男性)
BEFORE : 年収1800万円
AFTER : 年収2800万円
大手タイヤメーカー / ソリューション開発部部長
日系総合コンサルティングファーム / シニアエキスパート
T.K (50代・男性)
BEFORE : 年収1850万円
AFTER : 年収2800万円
大手自動車メーカー / 物流部門グループ長
日系総合コンサルティングファーム / シニアエキスパート
T.K (40代・男性)
BEFORE : 年収1050万円
AFTER : 年収1100万円
日系大手自動車Tier1メーカー / 技術管理職
大手監査法人 / 自動車業界コンサルタント
S.I (50代・男性)
BEFORE : 年収500万円
AFTER : 年収700万円
マーケティングコーディネーター / 委託会社側
マーケティングコーディネーター / メーカー側
T.M (50代・男性)
BEFORE : 年収1700万円
AFTER : 年収1500万円
大手精密機器メーカー / 製品開発PM
物流スタートアップ / PM
E.H (50代・女性)
BEFORE : 年収1200万円
AFTER : 年収1200万円
上場EC企業 / 広報・IR責任者
Fintechスタートアップ / 広報責任者
K.O (40代・男性)
BEFORE : 年収1000万円
AFTER : 年収1500万円
日系大手航空会社 / 経営企画職
日系大手コンサルファーム / エキスパート職
H.A (50代・男性)
BEFORE : 年収1300万円
AFTER : 年収1600万円
日系機械メーカー / 経理・財務部長
日系ヘルスケア運営会社 / 取締役CFO
T.K (30代・男性)
BEFORE : 年収550万円
AFTER : 年収800万円
エンターテインメント業界
カフェ事業 / 衛生管理責任者＆企画
Y.Y (30代・男性)
BEFORE : 年収600万円
AFTER : 年収700万円
日系建築資材・住宅事業会社 / 新築住宅販売
日系不動産ファンド運用会社 / AM・アクイジション