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(155ページ目)年収300万円以上の求人一覧

検索結果 2301 /10件表示

社名非公開

フルリモートエンジニア

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容 【業務内容】 クライアントの業務支援としてコンサルティングからIT改革支援、システム構築を担当していただきます。 ・クライアントのニーズに基づいたシステム開発および導入 ・経営課題や業務課題に対してのクライアント改革 ・社員及びパートナーエンジニアのマネジメント 【案件例】 ・売上4,500億円、全国500店舗の大手製造小売企業の各種予約サービス基盤 ・売上5,000億円以上、全国3,500店舗以上の大手小売企業のECサイト、店舗別注システム構築 ・売上5,000億円以上、130店舗を誇る大手スーパーマーケットのネットスーパー構築 【本ポジションについて】 ・勤務体系はフルリモート ・日本全国(北海道~沖縄在住の方)の方がフルリモートエンジニアとして入社し活躍しています ・本ポジションでは、リーダーとして1領域を回せる人材を求めております 【働き方】 ・コロナ禍により基本的に東京勤務社員もリモート勤務が常態化しており、GoogleハングアウトやZoomで常時つないでコミュニケーションをとりながら開発しています

想定年収

550万円〜850万円

社名非公開

DXコンサルタント

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容 経営層へのアプローチと同時にDXの観点から経営支援に直結する情シス支援、業務改革に携わっていただきます。 「単純なITシステムの導入」「開発して終わり」ではなく、クライアントにとって本当に解決すべき業務課題や経営課題を抽出し、最適な仕組みを提供しております。 また並行して業務改革を行います。 クライアント企業の業態やフェーズによって柔軟に取るべき戦略を選択できる立ち位置で、クライアント企業に伴走します。 【業務内容】 ・IT/DX戦略立案 ・IT/DX中長期ロードマップ策定 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・デジタルトランスフォーメーション(DX人財育成含む) ・業務変革(サプライチェーン&ロジスティクス) ・DXにおけるX主導のBPRコンサルティング ・要件定義から設計、開発・テスト・導入までの開発 当社⇔競合他社の違い ・インソーシング(クライアント内の環境構築)⇔アウトソーシング(外注業者へ委託) ・一気通貫⇔スコープ縛り ・実行ありき⇔計画の提案 ・長期コミット⇔短期コミット ・営業なし(口コミ・紹介)⇔営業あり ・IT導入は手段のひとつ⇔IT導入が目的 ・情報共有活発⇔縦割りで閉鎖的 ・プロモーションが盛んに行われる⇔上が詰まっている傾向有 社員インタビュー 【現在の業務内容】 PEファンド投資先であるBtoC企業の情報システム部門にて、CIO支援業務を担当しており、より強い情報システム部門作りに注力しています。   【やりがい】 参画時より明らかにDX化が進み、これまで出来なかったことがみるみる出来るようになり、エンドユーザーから便利になったと言われた際にもやりがいを感じます。また当社では自分が任せられる守備範囲が広く、大変なことも多いですが、自分のやりたい仕事を自分で拾いにいけるのが魅力だと思います。 【キャリアビジョン】 これまでは要件定義フェーズから参画することが多かったのですが、今後は新規事業の検討やシステムのグランドデザインといったよりビジネス的な視点を広げていきたいです。 【選んだ理由】 Web・SI・コンサル・事業会社など多くの側面を持っており、さらにその分だけ多種多様なバックグラウンドの方がいて色んな事にもチャレンジでき面白そうだと感じました。   【現在の業務内容】 経営支援チーム、業務コンサルティングチームと連動して動くプロジェクトもあり、業務×ITが一体となった支援業務を行っています。

想定年収

600万円〜2000万円

社名非公開

【コンサル×事業投資+事業運営が叶うハイブリッドカンパニー】統合マーケティング

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容 クライアントがすでに抱えている課題の解決にとどまらず、表面化していないマーケティング課題の発見・分析・解決案策定・実行まで一気通貫でコンサルティングを行い、マーケティングの高度化を支援するポジションです。 【やりがいなど】 以下のように、大手の広告代理店・WEB代理店とは一味違う深さで、携われます。 ・代理店:プランニング、準備、実行、振り返りのPDCAのみの対応です ・リヴァンプ:改革実行前~実施後のBPR領域も携われます 将来的にはトータルでマーケティング戦略を立案、実行できるようになっていただきたいと考えております。 【業務内容】 経営受託先企業のマーケティング支援を担当していただきます。ファンド経営受託案件や、大手創業オーナーの案件に入り込みます。 クライアントへのマーケティングコンサルティング、業務改革(デジタル推進等)も実行します。

想定年収

600万円〜2000万円

社名非公開

【コンサル×事業投資+事業運営が叶うハイブリッドカンパニー【経営支援】M&A/投資

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容 【投資の経緯】 ・投資業務においては、これまで50件以上の投資を実行しており、マジョリティー投資からスタートアップのマイノリティー投資まで幅広く手掛けています。 ・2022年4月以降、AIスタートアップなど5件の投資を実行しています。 【業務概要】 ・M&A/投資プロフェッショナルとして、投資の全領域の業務に関わっていただきます。 ・将来的にファンド組成を計画しており、その新規の立ち上げから関わって頂けます。 【業務例】 ・投資の検討、実行、エグジットに関する一連。 具体的には、財務モデリング、ストラクチャリング、契約交渉、投資先の経営支援・モニタリングなど。 ・希望されれば、既存の経営支援クライアントへのCxO就任や、M&A執行支援 など 【キャリアの魅力】 ・社歴、年齢、ご経験に関係なく、ソーシング~エグジットまで、一気通貫対応OKです。 ・自ら選定した投資先へ、CxOなどの立場でジョインも可能です。

想定年収

600万円〜2000万円

社名非公開

大手コンサルティングファームにおけるマーケティングコンサルタント

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容 クライアントが抱える、表面的なマーケティング課題に留まらず、経営全体を俯瞰しながら、マーケティング課題抽出~分析~対策~戦略立案~実行まで一気通貫で経営支援していきます。 【募集背景】 以下のような売上・利益に直結する分析アプローチがクライアント先から高評価のため、増員となります 【案件詳細】 ■クライアント 大手飲料メーカー ■この分析とプロジェクトを通じ、クライアントのゴール 顧客単価を上昇させ、売上向上を図ります ■どのようなデータか 注文データ、顧客データがメイン ■データボリューム Excelで言うと10万~100万行です。DB内処理で言うと100万行を超えてきます ■どのように分析するか 顧客の注文傾向をSQLで示唆出しして頂きます ■この分析は何に用いられるか 顧客への商品レコメンドやKPIの把握に活かされます ■候補者にとって、この分析業務でのメリット ・大手企業の新規事業のデータ分析などを担え、利益貢献までの実行まで対応できます ・クライアントの部長以上、高い経営視点・視座の方々から信頼を得られ、分析をスタートにした経営貢献を体感できます

想定年収

600万円〜2000万円

社名非公開

新規事業推進を得意とする日系コンサルファームにおける経理財務リーダー

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容 決算業務、報告書、税務申告書の作成など一連の財務・経理業務 ・決算業務(月次、四半期、年次) ・資金管理 ・債権債務管理 ・税務申告書の作成補助 ・監査法人対応 ・予算作成補助、予実管理 ・月次年次損益の分析 ・開示書類作成。上場準備業務 など ・メンバー(2~3名)のマネジメント ※経理以外のバックオフィス業務も一部お任せします。

想定年収

600万円〜1200万円

社名非公開

新規事業推進を得意とする日系コンサルファームにおけるコーポレートスタッフ

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容 弊社が提供する多彩なコンサルティング業務をサポートするスタッフを募集します。 ■業種カテゴリー別 住宅・不動産 モビリティ 製造業 ベンチャー ■テーマ別 DX 営業 マーケティング 組織開発 人事制度 事業グロース ■Saasビジネス

想定年収

300万円〜350万円

社名非公開

新規事業推進を得意とする日系コンサルファームにおけるフルスタックエンジニア・テックリード候補(SaaSプロダクト)

企業名

非公開

仕事内容

プロダクト開発を先導し、スピードと品質に責任を担っていただく裁量の大きなポジションです。 また、技術を通じてチームビルディングに貢献し、自社へナレッジの蓄積と改善を実施していただくことを期待しています。 ・cakePHPを使用したCRMシステムの追加機能開発、改善業務 ・React+TypeScriptとPython(FastAPI)を使用したSPA構成のHeadlessCMS(自社開発)の追加機能開発、改善業務 ・AWSのCodePipelineを使用してCI/CDの構築 ・AWSのCloudWatchを使用してのサーバ監視の仕組み作り ・カスタマサクセスへクライアントニーズや要望の詳細ヒアリングを行い仕様を検討し仕様書の作成 ・プロジェクト管理ツールを使用しての計画作成とタスク管理 今、テック事業部で働く魅力と得られる経験・スキル ・発展途上な組織のため、ボトムアップでエンジニア組織を創る経験ができる (技術者の評価制度の改定などにも携われる/組織作りに積極的に参画でき、より事業/プロダクトに対して大きなインパクトを与えることができる) ・ユーザーのフィードバックを元に、要件定義から実装まで一気通貫で行うことができる ・技術選定から関わることができる ・ビジネスサイドと距離が近く、ビジネス視点をより身に付けやすい環境なのでTech✖️Bizの越境したスキルが習得できる 開発の特徴 ・機能開発からではなく要件定義などの上流から関わることが出来る ・プロジェクトの振り返りをしっかりと行っている ・顧客と距離が近く、ユーザーレビューから要件定義のサイクルが速い キャリアパス ・当社では半期に一度、 CDP(キャリア・ディベロップメント・プログラム)と呼ばれる独自のキャリア形成プログラムを実施しており、ありたい姿に近づくためのキャリア支援をしています。それぞれの希望に沿った形でマネジメント、スペシャリストのどちらも目指せる環境です。 ・今後、第二、第三の新規プロダクトを開発する予定があり、その際にCTOや新規事業のプロダクト責任者などを目指すことも可能です。

想定年収

700万円〜900万円

社名非公開

新規事業推進を得意とする日系コンサルファームにおけるスタートアップ・ベンチャー企業向けコンサルタント

企業名

非公開

仕事内容

スタートアップ・ベンチャー企業を中心とした経営者をクライアントに、「戦略・経営コンサルティング」を行っていただきます。領域は、経営戦略の策定、新規事業、マーケ・セールス、組織開発などスタートアップ・ベンチャー企業の事業成長に関するテーマを扱います。 【経営支援型コンサルティング】 スタートアップ・ベンチャー領域のコンサルティングは、会社規模が限られていることから、経営層が直接のクライアントとなり、経営者の意思決定に入り込みながら、その意思決定を現場レベルまで落とし込む実行支援を行います。経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを通じて、ダイレクトに企業変革を起こすことができる点が魅力です。 また、複数ある企業課題に対して、特定領域の課題解決のみを行う「機能支援型」ではなく、カンパニーベースの「経営支援型」として包括的に解決するアプローチを取り、クライアントの中長期的な発展を実現するための総合経営コンサルティングを行います。 ※コンサル未経験の方は、これまでのお仕事経験を踏まえ、親和性のある領域や希望領域を考慮しアサインを行います。 【クライアント事例】 ・Saas系メガベンチャー企業(事業開発支援) ・IT系スタートアップ企業(マーケ・セールス支援) ・介護系サービススタートアップ(資金調達他総合支援) ・米系ユニコーン企業(マーケセールス支援) ・国内ユニコーン企業(経営戦略策定支援) 【入社メンバー志望動機例】 ✓商材やソリューションに囚われず、顧客の本質的な課題解決を行える仕事がしたい ✓クライアント企業の事業グロースの経験を通じビジネスパーソンとして高い成長を実現したい ✓ベンチャー企業の事業成長を実現する仕事を通じて社会のイノベーションを促進していきたい ✓社会貢献性の高いサービスを生み出すベンチャー企業を支える仕事がしたい 【組織カルチャー】 ・年齢や年次に関わらず、裁量を持って仕事に取り組める環境があります ・”集合天才”のマインドを重視し、部門間のナレッジ共有やレビューが自然に行われています ・経験者はもちろん、コンサル未経験の方も、育成を通じて活躍し管理職になっています 【教育・研修】 ・基礎研修:知的生産性向上、ロジカル・クリティカルシンキング、定量分析、資料作成等 ・階層別研修:年次・役職に応じた研修プログラム実施 ・DX:デジタル領域でのリテラシーを高める教育を全社員向けに実施 ・トレーナー制度:1人前のコンサルタントになるまでにトレーナーが付きます 【評価】 ・成果をタイムリーにFBし、待遇に反映させるため「半期に一度」評価を実施しています ・評価の透明性のため、毎半期に管理職による評価会議を1日かけて実施しています ・評価指標を公開し、レベルアップのための適切な能力開発のアドバイスを行っています ・期初・期中・期末のFBを実施しています ・毎半期に一度キャリア開発に関する面談を実施しております

想定年収

600万円〜2000万円

社名非公開

新規事業推進を得意とする日系コンサルファームにおけるEngineering Manager候補(SaaSプロダクト)

企業名

非公開

仕事内容

職務内容 1)エンジニアの成長を支援する仕組みづくり  ・チームやメンバーに向き合い、ポテンシャルを引き出す取り組み  ・1on1にてメンタリング・コーチングを通してエンジニアの成長をサポート 2)自社プロダクトの開発(課題発見、要件定義、設計、実装、レビューなど) 3)技術観点での採用広報の推進、HRチームと連携してエンジニアの採用を推進 追加で期待したい役割 ・チーム・組織の出力最大化のためのアプローチ オンボーディング、コーチング、モチベーションコントロール、アサイン最適化、その他制度設計 今、テック事業部で働く魅力と得られる経験・スキル ・発展途上な組織のため、ボトムアップでエンジニア組織を創る経験ができる (技術者の評価制度の改定などにも携われる/組織作りに積極的に参画でき、より事業/プロダクトに対して大きなインパクトを与えることができる) ・ユーザーのフィードバックを元に、要件定義から実装まで一気通貫で行うことができる ・技術選定から関わることができる ・ビジネスサイドと距離が近く、ビジネス視点をより身に付けやすい環境なのでTech✖️Bizの越境したスキルが習得できる

想定年収

700万円〜1000万円

Case

転職成功事例