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グローバルに展開する法律事務所
非公開
アジア諸国いずれかの国における日系企業クライアントの現地国への進出前後の様々な法務支援を行う。 ご自身のこれまでお取引のあるクライアントを持ち込んで頂き、引き続き、同クライアントの案件に着手頂きたい考えです。同時に新規クライアントや新規案件の開拓も可能です。 日本での採用➡出向または日本に居ながら海外の案件に着手頂く形でも結構です。
〜3000万円
法務担当(クロスボーダー案件等)
非公開
法人顧客及びベンダーとの契約の作成及びレビュー、国内及びクロスボーダーのM&A案件における法的課題の検討、ドキュメンテーション及び外部事務所との連携のサポート、国内外の個人情報や顧客情報の取扱いに関連する法的課題の検討(クロスボーダーのデータ移転を含む。)、並びに、著作権をはじめとする知的財産権に関する相談等を行っていただきます。 法務部が属するリーガル・コンプライアンス・コントロール部門内の連携のほか、経営戦略、インベストメント・マネジメント、フロント、購買戦略、IT、ファイナンスといった幅広い部門の国内外の関係者と協働しながら業務を行っていただきます。 ※ご本人の適性、希望等を考慮して、業務内容を調整させて頂くことがあります。
応相談
Legal Counsel(社内弁護士)
非公開
各種契約マネジメント、各種ライセンスマネジメント、株主総会などの商事法務、規程管理、グループ再編支援、M&Aなどコーポレート、海外子会社の支援など。様々な事業を行う各グループ会社の支援に従事頂くことも可能です。 ※ご自身のやりたい事ややれる事と現場ニーズを擦り合わせながら柔軟に職務内容や範囲やサポートを行うグループ会社の選定などをしていって頂く予定です。 ※週5日のリモート勤務も可 ※弁護士会費は会社負担
応相談
法務部(役職は候補者により調整)
大手総合商社
現場ニーズと候補者の強みやスキルによって配置される事業部や職務領域や役職が設定されます。 ●訴訟(代理人とならない) 対外交渉、内部統制、契約書作成・審査、自社のM&A・企業防衛、監督官庁対応、株主総会準備・運営、自社の法的問題の検討 ●ビジネス法務、法的危機対応・訴訟対応、コーポレート法務、コンプライアンス対応、法務教育 ●勤務地:東京都入社時は東京、その後は世界全域(内外の関係会社への出向を含む)ニューヨーク、ヒューストン、ロンドン、シンガポール、ニューデリー、サンパウロ、上海等
応相談
Legal Counsel or Senior Counsel
グローバル日系ITベンチャー
特定の領域に制限されず大きな裁量のもとで職務デザインを行って頂けます。 ●事業に関する契約書の作成・レビュー ●サービス/プロダクトのリーガルリスク分析および対策の検討・提案・実施 ●開発、営業、広報、財務、人事、その他の部門からの様々な法律相談対応 ●個人情報保護方針、社内規定等の会社方針の策定 ●その他、法務という枠組みを超えて事業の成長に貢献できること全て
〜2000万円
APAC Regional Compliance Manager (APACのNo.2)
外資系医療機器メーカー
日本市場を主としアジア各国のコンプライアンスマターに責任を持つポジションです。 ●Support and implement strategies to drive global culture of compliance and compliance focused-tone at all layers of management throughout the operations of the company ●Develop, implement and periodically update policies and procedures designed to ensure full compliance with legal, regulatory and contractual requirements. ●Develop, distribute and deliver effective training and communications in support of the Compliance Program. ●Actively promote awareness of the Compliance Program with employees, customers and other Third-Party Intermediaries. ●Monitor the conduct of employees through the follow-up of periodic audits, reviews and evaluations. ●Collaborate closely with internal stakeholders - BU, HR, Internal Audit, Finance, Commercial and Supply Chain to identify, mitigate and resolve compliance and legal matters. ●Conduct due diligence on distributors, agents and other third party intermediaries consistent with the various anticorruption regulations including the FCPA. ●Conduct compliance and ethics related investigations, inspections and audits. Follow up on compliance and ethics related investigations to ensure recommendations have been appropriately and timely implemented. ●Keep abreast of regulatory developments within or outside of the company as well as evolving best practices in compliance control. ●Performs other related duties as assigned or required. 【備考】 ●当企業のコアバリュー(例:起業家精神など)にまつわる社内アクティビティや教育が充実している。 ●社員同士のコミュニケーションが取りやすい。例えば、役職やシニオリティに関係なく直接のコミュニケーションを取ることが出来る。(相手が社長やAPACディレクターであっても垣根が無い) ●透明性が高い ●業績は安定している。 ●ライフワークバランス良し。例えば、7PMには社内メールがパタッと止まる。遅くとも7PM時点で社員の姿が無くなるのは日常的とのこと。(周りの目を気にせず退社できる雰囲気がある。) ●出社は週3日。 ●将来的に部下の採用も考えている。
応相談
S.T (30代・男性)
日系証券会社 /円債セールス(地銀担当)
日系証券会社 / 円債セールス(地銀担当)
K.O (20代・女性)
日系証券会社 /コーポレートアクセス
外資系証券会社 / 機関投資家営業
H.T (20代・男性)
日系証券会社 /日本株セールストレーダー
日系証券会社/ 日本株セールストレーダー
S.O (30代・男性)
証券会社 / IT・開発担当
外資系コンサルティングファーム / シニアコンサルタント
M.K (30代・男性)
日系銀行 /市場部門・企画
日系証券会社 / 債券機関投資家営業
F.O (30代・男性)
資産運用会社 / プロダクトスペシャリスト
証券会社 / 為替アナリスト
S.K (20代・男性)
日系コンサルティングファーム / コンサルタント
日系大手コンサルティングファーム / コンサルタント
S.A (30代・男性)
外資系コンサルティングファーム / クライアントパートナー
日系コンサルティングファーム / DXコンサルタント
H.I (30代・男性)
日系総研 / データサイエンティスト
日系証券会社 / 市場部門・データサイエンティスト
N.B (20代・女性)
戦略コンサルティングファーム / コンサルタント
日系証券会社 / カバレッジバンカー
I.J (40代・男性)
戦略コンサル /シニアコンサルタント(エネルギーセクター担当)
エネルギー事業会社 / 電力需給管理
H.K (30代・女性)
コンサルファーム /コンサルタント(エネルギーセクター担当)
エネルギー事業会社 / マーケティング
M.N (50代・男性)
外資系コンサルファーム / DXコンサルタント
日系コンサルファーム / DXコンサルタント
M.H (20代・女性)
SIer / コンサルタント
大手コンサルティングファーム / コンサルタント
N.O (40代・男性)
外資系ITベンダー / 取締役
外資系コンサルティングファーム / コンサルタント(シニアマネージャー)
K.O (20代・男性)
中堅SIer / PM(プロジェクトマネージャー)
大手SIer / PM(プロジェクトマネージャー)
T.S (40代・男性)
ITテックベンダー / 技術責任者
SaaS系スタートアップ / CTO
I.H (30代・男性)
日系IT企業 / 事業開発
外資系コンサルティングファーム / 戦略コンサルタント
H.T (30代・男性)
自動車部品製造会社 / 経営企画(部長)
外資系コンサルティングファーム / シニアコンサルタント(自動車業界担当)
O.H (40代・男性)
日系メーカー/ソフトウェア開発
日系画像検査装置メーカー / ソフトウェア開発
S.T (30代・男性)
日系自動車部品メーカー / 営業
外資系産業用ロボットメーカー / プロジェクトマネージャー
T.S (40代・男性)
外資系自動車部品メーカー / 営業部門 ディレクター
ベンチャーキャピタル / モビリティ部門 統括ディレクター
J.O (30代・男性)
大手メーカー / 企画
総合コンサルティングファーム / コンサルタント
H.T (20代・男性)
大手メーカー / 施工管理
大手監査法人 / サステナビリティコンサルタント
K.T (30代・男性)
日系不動産関連企業 / 法務部門(米国弁護士)
外資系不動産関連企業 / 法務部門
H.J (40代・男性)
大手日系メーカー / 国際法務部・スペシャリスト
上場日系ベンチャー企業 / 国際法務部門・マネージャー
S.H (40代・女性)
日系メーカー / 法務部門
外資系グローバルメーカー / 法務部門・マネージャー
K.O (50代・男性)
法律事務所 / 代表
上場日系ベンチャー企業 / 法務部門・執行役員
O.J (40代・女性)
法律事務所 / 弁護士
外食業界 / 顧問
M.O (40代・男性)
音響機器メーカー / 営業マネージャー
外資系コンサルティングファーム / シニアコンサルタント
K.T (40代・男性)
人材系スタートアップ企業 / 経営企画
日系コンサルティングファーム / シニアコンサルタント(製造業担当)
H.K (40代・男性)
不動産会社 /新規事業開発責任者
IoTスタートアップ企業 / COO事業統括
Y.E (40代・男性)
非上場小売事業会社 / BtoC営業企画
非上場ホテル運営会社 / 事業戦略企画
H.K (40代・男性)
非上場外資系アパレル企業 / 経営管理本部・法務部長
上場アパレル企業 / 経営管理部
K.S (40代・男性)
非上場小売事業会社 / デジタル戦略・DX部長
上場人材関連企業 / デジタル戦略PM