候補者様は、サステナビリティ領域×ITという経験をお持ちで、当該分野のパイオニアのようなスキルをお持ちの方です。同領域のトレンドについては私の方でも把握していたため、候補者様のご経験やキャリアに興味をお持ちになりそうなクライアント複数社にご提案させていただいたところ、半数以上から高い関心を持たれ、選考が進みました。高いスキルをお持ちの方のため、複数社でオファーが出ましたが、結果的にご自身の希望分野での仕事ができる環境かつ年収も大幅アップする条件を提示いただいた企業で、転職が決定しました。
40代、レイオフ決定後に掴んだ勝機。IT×サステナ軸で年収2000万円へ
年収1500万円
外資系ITベンダー / 取締役
年収2000万円
外資系コンサルティングファーム / コンサルタント(シニアマネージャー)
転職成功者からのメッセージ
前職の外資系ITベンダーでレイオフが決まり、転職活動をすることになりました。自分でもこれまでの経験を生かせそうなポジションにいくつか応募をしていましたが、なかなか思うような結果を得られずにいる中で、ご担当者様にお声がけをいただきました。 ご担当者様は、私自身の経験を高く買ってもらえそうな企業を20社以上ご提案くださり、その中から結果的に複数のオファーをいただくことができました。選考中は、各企業の細かな内部情報の共有から、面接対策や条件交渉に至るまで手厚くサポートしていただき、ご担当者様が各企業と強いリレーションシップを持っていらっしゃることが垣間見えました。 40代ですでに退職が決まっており、未経験分野にチャレンジするという非常に不利な条件での転職活動でしたが、こうして無事に希望のポジションでオファーをいただけたのは、ご担当者様のご支援のおかげだと心から感じています。この度は、本当にありがとうございました。
コンサルティングファームの転職成功事例
建築・設計の知見を経営の羅針盤へ。不動産コンサルへの鮮やかな転身
(大学院卒)
年収1000万円
不動産ファンド/不動産金融
年収1200万円
大手コンサルティング会社 / 不動産コンサルティング部門
「個社」から「社会」へ – 現職での実績をコンサルで最大化
(大学院卒)
年収1100万円
その他業界・職種
年収1300万円
日系コンサルティングファーム / マネージャー職
初めての転職、不安から納得へ – 伴走型支援で掴んだ新たな道
(大学卒)
年収1600万円
金融機関
年収1800万円
コンサルティングファーム
コンサルティングファーム担当コンサルタント
小橋 翔太
Kobashi Shota
大学卒業後、新卒で当社入社。コンサルティングファームの人材サーチ業務を通じ、戦略・業務・IT各領域へのご転職を多数支援。特に未経験からコンサルタントへのキャリアチェンジ支援に強み。 若手・ポテンシャル層からシニア・ハイクラス層まで、候補者様のご志向と市場動向を踏まえ最適なキャリアをご提案させていただきます。
相談する大平 柚衣
Ohira Yui
東京女子大学卒業。新卒で当社入社。CxO・経営人材・IR・コンサルティング領域における人材サーチ業務を通じ、ポテンシャル層からCEOまで幅広い転職支援実績を有する。コンサルタントとして、IRを始めとするコーポレート部門およびコンサルティングファーム領域を中心に担当。未経験・ポテンシャル層からミドル・ハイクラス層まで、年代・職階を問わず幅広くご支援可能。
相談する坂上 大介
Sakagami Daisuke
カリフォルニア州立大学卒業。人材エージェント歴は20年におよび、日系大手、外資系、自身創業、外資系エージェント日本代表職を歴任し当社参画。 主軸領域は、IT/エネルギー/製造/金融/コンサルティングファーム等、多様な業界におけるコンサルティング/法務/財務/リスク・コンプライアンス/CxO、等。 近年ご支援した求職者様の内定年収の中央値は約2,000万円。長年の実績とクライアント採用企業様との強固な信頼関係をもとに、独占ポジション(特命案件)のご提案を通じ、求職者の皆様へ付加価値を提供している。
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野尻 剛二郎
慶應義塾大学卒/元モルガン・スタンレー
株式会社ビズリーチ 主催
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