【2026年最新】CxO転職トレンド予測 ｜ CFO・COO求人倍増の裏側から”CAIO”まで解説します
2026.02.10
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業界解説
職種解説
キャリア形成
出演者
Executive Consultant
廣重 甫
プロ経営者・次期経営幹部候補ポジションの実績多数。製造、総合商社、金融、ファンド、小売等を中心に1,500社以上を訪問、500名を超える支援実績。中大卒。
目次
00:00 オープニング
01:01 廣重さんの自己紹介
01:22 CxO求人の最新動向
02:34 CxO求人増加の背景
03:45 CxO求人企業の規模感
04:23 CxO職種ごとの需要
05:09 CxO求職者の動向
05:29 CxO求職者の変化
07:08 今CxOを目指す人のモチベーション
07:41 2026年のCxOトレンド
09:49 CAIOには何が求められる？
11:20 CxOに求められる”キャッチアップ力”
12:32 評価されるCxOの条件
13:32 2026年以降厳しくなるCxOは？
15:00 廣重さんからのメッセージ
15:32 CxO求人は非公開が基本
15:55 CxO転職の進め方
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※2025年9月末時点
※2024年1-12月の実績に基づく
当社代表取締役
野尻 剛二郎
慶應義塾大学卒／元モルガン・スタンレー
株式会社ビズリーチ 主催
JAPAN HEADHUNTER AWARDS 2020
金融部門 MVP
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