住友生命保険相互会社
- 企業名
- 住友生命保険相互会社
- 特徴・強み
- 特徴としては、約400年の歴史を持つ住友の事業精神を受け継ぐ経営理念と共に、創業時より会社経営の安泰、保険契約者の利益を第一とした堅実経営を貫き、初年度から剰余金を計上するなどその経営は当時小粒ながら「業界のダイヤモンド」と称された。強みとしては、「社会公共の福祉に貢献する」という住友生命の志=パーパスのもと、「人」と「デジタル」で顧客を支え、「Well-being(ウェルビーイング)」に貢献する「なくてはならない」生命保険会社を目指している点。また、「生命保険を提供する会社」を超えて、「ウェルビーイングを提供する会社」へと進化している点。
- 沿革
- 1907年に設立。設立当初は「住友保険相互会社」としてスタートし、主に火災保険を中心に事業を展開。その後、1952年に「住友生命保険相互会社」に社名変更し、生命保険事業に本格参入した。1970年代には国内市場での競争力を高め、グループ経営を強化。1980年代には金融自由化の波に乗り、保険商品の多様化やサービスの充実を図った。2000年代以降は、グローバル化とデジタル化に積極的に取り組み、国内外での事業拡大を推進。
- 組織体制
- 従業員数は、約40,000名。業拠点数は、支社・事業部 92、支部 1,528。大阪本社と東京本社がある。
- 提供サービス
- 生命保険事業を中心に展開。個人向けには、終身保険、定期保険、医療保険などの商品を提供し、将来のリスクに備えることを支援し、老後資金の準備や家族の将来に備えるための商品も提供。法人向けには、企業年金や団体保険、健康保険などの商品を提供し、従業員の福利厚生やリスク管理をサポートしている。資産運用や金融商品の提供も行い、顧客の資産形成や資産運用のニーズにも応え、健康増進や予防医療に関する情報提供や相談サービスも提供し、顧客の健康増進や生活改善も支援しています。
- 平均年収
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- 求める人物像
- 会社の気風も含めて、複数の存在とも共感でき、シニア世代が今後の日本社会を占めると予測される中、そのサポートを担うために人々に貢献したいという精神を持ち、常に現状に甘んじることなく、高い志と意識がり、会社の目標達成のために尽力し、挑戦し続けることのできる人材を求めている。
- 設立
- 1907年
- 所在地
- 大阪府大阪市中央区城見1-4-35
保険会社/生命保険の求人一覧
金融機関の転職成功事例
金融機関担当コンサルタント
小倉 悟
Ogura Satoru
大学卒業後、旅行会社の近畿日本ツーリストで法人団体・修学旅行の企画・営業を経験した後、東証上場のジョイント・コーポレーション(現:長谷工不動産)を経て、人材派遣大手のアデコでリシュモンジャパン(カルティエ、モンブラン、クロエ、ダンヒルなど)を担当。東京海上ホールディングスグループの人材紹介会社で不動産金融領域を立ち上げ。不動産ファンドのAM、アクイジション、不動産PM、CMを中心にご支援。 直近ではこれまでの領域に加えてFAS(不動産アドバイザリー)、PEファンド投資先のCxO、M&A仲介に得意領域の幅を広げている。国家資格キャリアコンサルタント。
大西 あゆみ
Onishi Ayumi
大学卒業後、日系大手証券会社に入社し、営業職としてキャリアをスタート。法人・個人問わず多様な顧客と向き合い、資産運用の提案やコンサルティング業務に従事。 その後、化学系メーカーへ転職し、生産計画・購買・物流企画など、SCM領域を幅広く経験。営業企画や人事にも携わりながら事業の推進に貢献するとともに、ERPや各種システムの導入・開発、業務改善、商品開発など、ビジネスの根幹に関わる業務も経験。 こうした多角的な業務経験を活かし、人材コンサルタントへ転身。金融/DX・IT/SCM領域を中心に、若手からミドル・ハイレイヤー層まで幅広い層の転職をご支援。
稲井 駿佑
Inai Shunsuke
大学卒業後、日系証券会社へ入社。大型支店でのリテール営業を経て、本社部門へ異動し全国支店向けの企画・分析業務に従事。その後、営業人材特化型エージェントでプレイングマネージャーとしてキャリアコンサルティング・法人営業に加え、採用責任者も兼務。当時最年少でマネージャーへ昇格し、採用責任者としては採用プロジェクト管理から面接官まで経験。業界問わず、約700名のトップセールスとのキャリア面談を実施し、主にIPOを目指すスタートアップ企業、新興系コンサルファームへのご転職支援の実績多数、表彰歴あり。現在は金融領域(投資銀行・商業銀行・M&A仲介)を専門とし、若手・ミドル・ハイレイヤー層まで幅広くご支援。
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