日系大手生命保険会社 / 代理店営業
日系SaaS企業(リーガルテック系) / パートナーセールス
投信営業中堅
非公開
【主な業務内容】 当社ファンドのプロモーション活動全般(特につみたてNISAやDCを通じた営業に注力) 販売会社(銀行、証券やIFAなど)の支店営業社員向け勉強会の企画・実施 販売会社本部へのプロモーションのサポート 個人投資家向けセミナーの実施のサポート
1500万円〜1700万円
マネジメントサービス部門 コンサルタント(マネージャー/ディレクター)
非公開
2つのビジネス領域における経営人材育成 B2CからB2Bまで多様な業種で幅広いサービスを提供する「マネジメントサービス」と、中小・新興企業に対してリスクマネーを提供する「プリンシパル投資」の2つの事業を展開しています。国内外の企業に対する多種多様なコンサルティングプロジェクトや、プリンシパル投資におけるポートフォリオの経営経験を通じて実践に強い経営人材の養成に注力しています。 《世界20拠点のグローバルネットワーク》 海外展開を迅速に実現させるため、アジアを中心にグローバル20都市に拠点を設置しています。現地の法律及び商慣習を熟知した弊社社員に加え、弊社の拠点がない地域においては提携先のネットワークを駆使し、市場調査から現法設置、体制構築までスピーディーなエグゼキューションが可能です。また、グローバルな環境下で企業価値創出に貢献できるプロ人材の育成に向けて、意欲のある若手社員に対しては海外赴任の機会も積極的に提供しています。 【業務内容】 戦略・オペレーション・M&A・デジタル・グローバルリサーチの領域において、戦略構築のみならず一人称での実行、成果の実現まで踏み込んだコンサルティングサービスを提供し、多種多様なプロジェクトを通じて企業経営を遂行する上で必要な総合的なスキルを磨いていただきます。将来的には、全社員に提供される半期に一度の新規事業起案の機会を活かし、投資実行や投資責任が伴うポートフォリオの経営を行うことも可能であり、またグループのグローバルネットワークを活かすことで、クロスボーダー案件や海外赴任にチャレンジいただく機会もございます。
1500万円〜2500万円
サスティナビリティコンサルティング部門パートナー
非公開
新しくサスティナビリティ・コンサルティングサービス部門をglobalで立ち上げるにあたり、日本における責任者を探しています。 (日本のヘッドとして採用させて頂き、メンバーは現コンサルタントを複数名アサインしながら少しづつ案件を広げ、将来的に30名規模の組織にしたいと考えています) 案件はすでに引き合いがあるためBDはそこまで求められずデリバリーと組織デベロップメントにご尽力頂ける方を探しています。 ESG評価機関対応支援 統合報告書、サステナビリティ報告書等の開示支援 企業のESG(環境・社会・ガバナンス)活動の戦略立案 ESG評価改善に向けたアクションプランの提示、PMO といった上記サービスを行う新Divisionの立ち上げ業務となります。
2000万円〜4000万円
営業部長後継者
非公開
・営業戦略策定実行 ・営業部活動管理 ・当社商品の需要調査、販売 ・機関投資家への顧客サービス
1500万円〜2300万円
大手証券会社でのGlobal Head of Cyber Threat Defense (Fusion Center)
非公開
Responsibilities: ・Develop and implement a comprehensive CTD strategy and roadmap (including the deployment the MITRE ATTACK framework, defense in depth, and other best practices) to safeguard the organization's infrastructure, systems, and data from security threats. ・Lead the Cyber Fusion Center, which includes the Security Operations Center (SOC), Cyber Threal Intel, and Incident Response teams. ・Note that eventually the Cyber Fusion Center will include other activities such anti-fraud and physical access. ・Oversee the detection of cybersecurity events in real time through centralized monitoring. ・Analyze cybersecurity events from multiple sources such as SIEM, IDS/IPS, EDR, AV, Firewalls, etc. ・Respond to and contain cybersecurity incidents, and identify eradication strategies. ・Facilitate the transformation of the current SOC and Incident Response capabilities. ・Manage adversary indicators of compromise, tracking, and monitoring of adversary tactics, techniques, and procedures, motivations, goals and strategic objectives. ・Manage incident response activities, including incident triage, containment, eradication, and recovery to minimize the impact of security incidents on the organisation. ・Lead cyber threat intelligence collaboration internally and externally. ・Create industry standard group level ‘Follow the Sun’ fusion center of CTI and SOC professionals to provide a center for the monitoring, analysis and reporting of cyber events and activities to identify trends and potential risks and leading proactive measures to mitigate. ・Ensures all CTD activities are compliance with all relevant regulations and standards. ・Collaborate with cross-functional teams to assess our security posture and recommend improvements to enhance threat detection and response capabilities. ・Provides regular cyber threat briefings about adversarial threat modelling, advanced analytics, and other leading-edge technologies to proactively inform multiple audiences of potential threats. ・Understand how to convert highly technical language to business-centric language including being able to clearly explain the impact of threats on the business value chains. ・Stay informed about industry trends and best practices in CTD, and recommend improvements to enhance the division's performance. ・Provide clear guidance to key stakeholders (e.g., IT, business, legal, compliance) on how to meet specific security requirements that will enhance all CTD activities. ・Establish relationships with law enforcement and other cyber threat defense agencies in Japan but also in other countries where we have large operations centers. ・Develop and maintain security policies, procedures, and guidelines to ensure compliance with regulatory requirements and industry standards.
1500万円〜2500万円
パフォーマンス・アナリスト
非公開
Primary responsibilities/essential functions: • Tactical focus: Works with a variety of internal and external stakeholder groups (e.g., investment group, sales, etc.) to evaluate, construct, and maintain portfolio structures, index and custom benchmark maintenance, calculate and deliver portfolio and manager level investment results, analytics and attribution. • Calculates and analyzes fund, account, manager, and composite investment results • Validates investment results and fund, account, index, composite, and benchmark information using internal and external systems • Researches, analyzes, and resolves discrepancies with internal operational teams • Prepares and validates attribution analysis • Accesses, assembles, manipulates, and interprets large data sets • Develops and provides analysis of portfolio results, including hypothetical/paper portfolio results • May design and develop forecasting tools and statistical models that directly support the investment and distribution decision-making processes • Creates a narrative out of data and supporting visualization in a way that can be communicated effectively with multiple stakeholders and is actionable • Manages low to moderate complexity departmental projects and process improvements using project management methods and technology • Manages diverse stakeholders, providing effective communication and gaining alignment • Performs additional responsibilities, as assigned • Domain Knowledge Focus: Applies knowledge of XXX System and technical skills to evaluate, construct, and maintain benchmarks and to calculate and provide investment results and analytics. • Consultative / Business Acumen Focus: Serves as a subject matter expert to formulate and provide investment results and quantitative analytics to internal and external stakeholders. Provides deep dive analysis and research upon request.
1500万円〜1700万円
年金営業 Director/VP
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Key Responsibilities / Duties 1. Contribute to the achievement of company and departmental revenue goals A) Create your own short-term and mid-term revenue goals based on the department's budget. B) Develop and implement sales strategies for the clients you are responsible for, based on your own revenue targets. 2. Mandate hunting from large Japanese pension clients A) Know your customers: organizational structure, dynamics within the organization, financial situation, financial goals B) Development of new clients and strengthen relationships with existing clients C) Contribute to building relationships with senior management so that Invesco can be a partner at the company level. 3. Leverage Invesco's resources to provide solutions to achieve clients' financial goals A) Develop a solid understanding of your clients' financial goals. B) Solid understanding of Invesco's investment products. C) Collect and analyze information on competitors' products and services. D) Collaborate with other departments to provide solutions to achieve clients' financial goals 4. Think first about contributing to the team as a team player in order to achieve not only individual goals but also the goals of the department.
2000万円〜4000万円
CFO直下・プリンシパル投資/M&Aプロフェッショナル(管理職採用)
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【特徴】 ■企業理念は創業時から変わらず、「企業を芯から元気にする」。コンサルティングではなく、実践的な経営プロフェッショナルとして、「経営」「投資」「DX」の3つの側面からお客様の企業価値向上にコミットし、多くの実績を出しており、近年業績も急拡大中。 ■経営支援は、企業オーナー(創業オーナー、買収元企業、投資ファンド等)や自社の事業投資先企業が中心。投資検討フェーズから並走し、投資検討・実行、企業価値向上、エグジットの一連の支援。経営支援先・投資先企業に常駐し、早さ/力強さを持った泥臭いハンズオンでのバリューアップに最大の強み(=実務を知り尽くしているから「本当の目利き」もできる)。 【投資部門のユニークさ】 ■経営支援のノウハウを活かし、投資を強化しており、これまで50件以上の投資を実行。テクノロジースタートアップへのマイノリティ投資から、PEファンドとの共同投資、自社事業としての企業投資まで幅広く手掛けています。 ■自社に多くのノウハウを持つ、経営支援チームを持つので、投資先のバリューアップメソッドが経営支援チームの実績を含めて社内に多数存在します。また、投資先の経営そのものを担うこともある為、深く、事業経営に関与することが可能です。 ■投資ファンドとの違い:投資ファンドと同様、投資検討・実行、バリューアップ、エグジットの一連の業務を行いますが、投資実行後の企業価値向上を自ら深く実行に入り込むことが違い。投資ファンド内のバリューアップチームとは似た側面もありますが、モニタリングだけではなく、自ら事業執行者として、実際に現場に入り込む点や、DXや広告制作機能まで自社で有するため、実行領域の範囲が格段に広いことが大きな違い。 投資ファンド等との共同投資やエージェントからの紹介も多いですが、自社が事業経営を行なっていることや、経営支援機能を行なっていることから、直接先方持ち込み案件が多いことはユニークな点です。もちろん、リヴァンプ起点で提案・組成する投資案件もあります。 ■今後について:PEファンドとの共同投資を継続しつつ、自社で組成するマジョリティ投資案件の増加を図っていきます。将来的にPEファンド組成を計画しており、その新規の立ち上げから関わって頂けます。 ご希望されれば、投資先企業のCxO就任や、M&A執行支援等の可能性もございます。また先端技術を持ったスタートアップ投資も行っており、PEとVCの両方の経験を培うことが可能です。 ■潤沢な自己資金:自己資金も多く、年間で相応額の投資資金を持っています。また大手コンサルティングファームと統合することから、更に多くの案件獲得の機会や、資金調達も可能になりました。 ※なお、当社ブランドでの投資、経営支援を引き続き行います。 【役割期待・業務内容】 ■今まで投資に関しては取締役CFOが主導しつつ、投資銀行やVC出身の経営支援チームのメンバー数名が兼務で業務を行なっていました。 ■上記の通り、投資業務が拡大してきており、CFO直下で投資専任担当を増員するための採用となります。 ■投資の全領域業務=ソーシング、投資ファンド等からの持込案件の投資検討、実行(財務モデリング、ストラクチャリング、契約交渉)、バリューアップ、エグジットなど投資に関する一連の全業務を一気通貫してご担当頂けます。 ■まずはプレイングマネージャーとしてご活躍いただくことを想定しています。もちろん、将来投資専門チームの規模が大きくなれば、マネジメントの役割も期待しています。
1500万円〜2500万円
商品戦略&開発スペシャリスト、APAC, VP-Japan Team Head
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Primary Objectives: ⚫ Support short to long-term product strategic plans ⚫ Manage and develop local Product Strategy & Development team ⚫ Monitor industry and regulatory trends, anticipate business impacts/identify opportunities ⚫ Support development of new products for Japanese clients, across asset classes, wrappers, and channels ⚫ Execute product development initiatives on local ITM platform for retail and Institutional channels, support execution activities for Japan client sponsored launches in other domiciles ⚫ Review profitability, adequacy and strategic fit of existing and future products ⚫ Keep local teams appraised of progress on PS&D initiatives ⚫ Support/maintain reports and analysis showing industry trends and products positioning Principal Responsibilities: ⚫ Own, maintain, syndicate mid to long term product strategy for Japan ⚫ Lead execution of product launches, liquidations and changes/restructuring ⚫ Communicate with key stakeholders re various initiatives’ progress ⚫ Capture various product ideas and maintaining PS&D pipeline database ⚫ Support and manage local PS&D team ⚫ Build and maintain data/reports to support decisions for PS&D Main Stakeholders: ⚫ Senior Management of Japan (daily/weekly) ⚫ Client teams (daily) ⚫ Investment team: product specialists, portfolio managers, Heads (daily/weekly) ⚫ Legal for product launch and reengineering (daily) ⚫ Control Functions: Risk Management, Compliance and Audit (weekly) ⚫ Finance Teams (weekly) ⚫ Operations and Fund Administration (daily) ⚫ Local Regulators (as needed) ⚫ Clients and Consultants (as needed) ⚫ Auditors (As needed) ⚫ Regional/Global PS&D team stakeholders (daily)
1500万円〜2000万円
【Sector_Shosha】商社向けビジネスコンサルタント
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■チーム紹介 トランザクションチームとコンサルティングチームの共同体制で、他のファームにはない商社クライアント向けのワンストップサービスを提供します。チーム内ではメンバーの専門性を高め合いながらお互いを尊重し、クライアントに対しては最も近くにいる良きパートナーでい続けることを目指しています。 ■ビジネスコンサルタント 総合商社または専門商社と向き合うコンサルタントとして、事業投資案件、ガバナンス構築、DX戦略策定プロジェクト等について予算ターゲットを決めビジネス開拓を行い、コンピテンシーのデリバリチームと一緒に業界知識を活用しSME(Subject Matter Expert)としてプロジェクトに従事いただきます。 チームの特徴である、トランザクションチームとの共同プロジェクトとして、国内外のM&Aを実行するための戦略策定、マーケットリサーチの案件開拓を行い、また、M&A後のPMIや事業投資先の成長戦略を推進するプロジェクトの受注を目指して活動いただきます。
1500万円〜2000万円
Y.T (20代・男性)
日系大手生命保険会社 / 代理店営業
日系SaaS企業(リーガルテック系) / パートナーセールス
K.M (30代・男性)
地方銀行 / 法人営業
日系コンサルティングファーム / 経営コンサルタント
A.T (30代・男性)
日系PEファンド / 投資担当者
外資系PEファンド / 投資担当者
K.M (30代・男性)
外資系銀行 / マネージャ
外資大手コンサルティングファーム / インダストリーコンサルタント
S.T (30代・男性)
日系証券会社 /円債セールス(地銀担当)
日系証券会社 / 円債セールス(地銀担当)
K.O (20代・女性)
日系証券会社 /コーポレートアクセス
外資系証券会社 / 機関投資家営業
K.M (50代・男性)
外資系総合コンサルファーム / エネルギー業界 ディレクター
日系総合コンサルファーム / エネルギー業界 アソシエイトパートナー
K.M (40代・男性)
外資系コンサルティングファーム / マネージャー
大手SIer / 経営企画および事業戦略
Y.T (20代・男性)
日系コンサルティングファーム / 戦略コンサルタント
国内独立系コンサルティング / 戦略コンサルタント
H.M (20代・男性)
日系ITコンサルティングファーム / ITコンサルタント
国内独立系コンサルティングファー / ITコンサルタント
M.N (50代・男性)
外資系コンサルファーム / DXコンサルタント
日系コンサルファーム / DXコンサルタント
S.K (20代・男性)
日系コンサルティングファーム / コンサルタント
日系大手コンサルティングファーム / コンサルタント
H.N (40代・男性)
スタートアップ / CFO
PEファンド投資先企業 / CFO
D.A (30代・男性)
エネルギー会社 / 事業責任者
PEファンド投資先企業 / 事業責任者
S.R (20代・女性)
データコンサルティング会社 / コンサルタント
日系コンサルティングファーム / 経営コンサルタント
H.T (40代・男性)
外資系テック企業 / マーケティング
東証プライム上場大手ITサービス企業 / CMO
N.M (40代・男性)
医療機関 / 社内SE
上場IT企業 / セキュリティコンサル
K.S (20代・男性)
公務員 / 社内IT/セキュリティ
大手日系コンサルファーム / セキュリティコンサルタント
I.G (50代・男性)
ベンチャー系金融機関 / アプリケーションSE
大手証券会社 / アプリケーションスペシャリスト
K.T (30代・男性)
大手保険会社 / 社内SE/システム企画
日系コンサルファーム / ITコンサルタント
H.T (30代・男性)
自動車部品製造会社 / 経営企画(部長)
外資系コンサルティングファーム / シニアコンサルタント(自動車業界担当)
O.H (40代・男性)
日系メーカー/ソフトウェア開発
日系画像検査装置メーカー / ソフトウェア開発
S.T (30代・男性)
日系自動車部品メーカー / 営業
外資系産業用ロボットメーカー / プロジェクトマネージャー
T.S (40代・男性)
外資系自動車部品メーカー / 営業部門 ディレクター
ベンチャーキャピタル / モビリティ部門 統括ディレクター
J.O (30代・男性)
大手メーカー / 企画
総合コンサルティングファーム / コンサルタント
H.T (20代・男性)
大手メーカー / 施工管理
大手監査法人 / サステナビリティコンサルタント
S.O (20代・男性)
大手旅行代理店 / 営業
採用・組織コンサルティング会社 / セールス
T.S (20代・男性)
外資食品 / 主任
日系大手コンサルティングファーム / シニアコンサルタント
T.M (40代・男性)
物流会社 / 企画主任
日系大手コンサルファーム / SCMコンサルタント
Y.O (20代・女性)
医療系メーカー / 事業企画
日系大手シンクタンク / コンサルタント
T.N (40代・男性)
日系大手精密機械メーカー / 経営企画
日系大手通信会社 / 経営企画
H.H (40代・男性)
金融系事業会社 / 経営事業企画
製造系事業会社 / 経営幹部職