ドイチェ・アセット・マネジメント株式会社


企業名
ドイチェ・アセット・マネジメント株式会社
特徴・強み
同社の特徴・強みは、広範囲にわたる資産クラスの専門知識とグローバルな市場へのアプローチにあります。株式、債券、不動産などの多様な投資オプションを提供し、顧客ニーズに応じたカスタマイズされた投資ソリューションを実現。ESG基準を重視した投資選択で持続可能な資産運用のリーダーとして位置づけられ、投資家からの信頼を得ています。さらに、グローバルなネットワークと専門的なリサーチ能力を活かし、各地域の市場動向に精通。変動する市場環境でも一貫して優れた運用成績を提供し、顧客のニーズに応え長期的な成長を実現しています。
沿革
同社は、1989年にドイツ銀行がモルガン・グレンフェルを買収し、資産運用部門として設立されました。その後、バンカース・トラストやチューリッヒ・スカダーなどとの統合を経て、グローバルな資産運用機関としての地位を確立しました。日本では、1985年にモルガン・グレンフェル・インターナショナル・アセットマネジメント株式会社が設立され、その後ドイツ銀行と合併してドイチェ・アセット・マネジメント株式会社となり、さらにチューリッヒ・スカダーとの合併により、資産運用部門が一本化されました。歴史と技術が融合したグローバルな資産運用機関としての地位が確立されています。
組織体制
同社は、ビジネスユニットと地域ごとのオペレーションに分かれた効率的な組織体制を持ち、各部門は専門性と市場知識を活かしています。経営委員会はCEOを中心に財務、リスク管理、オペレーション、マーケティング、人事の責任者で構成され、グローバル戦略を監督。ビジネスユニットはアクティブ運用、パッシブ運用、オルタナティブ運用の三つに分かれ、地域オペレーションは主要市場に設置。地域の市場動向や規制に対応し、最適な投資ソリューションを提供しています。
提供サービス
同社は、ドイチェ・バンク・グループの資産運用部門として、日本国内で広範な資産運用サービスを提供しています。主要な事業内容は、投資信託の設定・運用、機関投資家向け運用サービス、個人投資家向けファンド提供、運用アドバイザリーです。株式、債券、不動産、オルタナティブ投資など多様な資産クラスに対応し、クライアントのニーズに応じたカスタマイズ運用ソリューションを提供しています。独自のリサーチと分析を用いて投資戦略を策定し、グローバル視点と地域に根ざした市場分析を行い、高精度な運用を実現。環境・社会・ガバナンス(ESG)要素を重視し、持続可能な成長を追求しています。最新のテクノロジーを活用し、透明性の高い情報提供と迅速な意思決定を実現、信頼を獲得しています。定期的な報告や対話を通じて顧客満足度向上に努め、グローバルなネットワークとローカルな専門知識を活かした柔軟な運用体制を整えています。信頼性と実績を基盤に、日本市場における重要な資産運用パートナーとして広く認知されています。
平均年収
同社は、業界水準を上回る報酬体系を基盤に、実績と役割に応じた昇給やボーナスを提供しています。充実した福利厚生プログラムにより、働きやすい環境が整備され、社員の成長とキャリア開発を支援しています。
求める人物像
同社は、高度な専門知識、革新的な思考、強固な倫理観を持つ人材を求めています。金融、経済、数学、統計学の背景やデータ分析、プログラミング能力が評価され、創造的かつ戦略的な思考で新しい投資機会を発見できることが重要です。倫理的判断力と高いプロフェッショナリズム、規制遵守と顧客との約束の遵守が求められます。グローバルなチーム環境での協調性とコミュニケーション能力も不可欠です。持続可能性へのコミットメント、ESG基準を重視した投資戦略を理解し実行できる人材が必要とされます。
設立
1985年7月
所在地
東京都千代田区永田町2丁目11番1号 山王パークタワー

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金融機関担当コンサルタント


福島 立樹

Fukushima Tatsuki

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アセットマネジメント

立教大学卒業(体育会ヨット部副将)。新卒で当社入社。金融・製造領域の人材サーチを通じ、アセットマネジメント/投資銀行/PEファンド、半導体/自動車/デジタルエンジニアリング等の分野で20名以上のご転職を支援。 コンサルタントとして、アセットマネジメント領域を中心に、日系/外資系、経験者/未経験者を問わず幅広いポジションにおける転職・採用をご支援。

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大西 あゆみ

Onishi Ayumi

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大学卒業後、日系大手証券会社に入社し、営業職としてキャリアをスタート。法人・個人問わず多様な顧客と向き合い、資産運用の提案やコンサルティング業務に従事。 その後、化学系メーカーへ転職し、生産計画・購買・物流企画など、SCM領域を幅広く経験。営業企画や人事にも携わりながら事業の推進に貢献するとともに、ERPや各種システムの導入・開発、業務改善、商品開発など、ビジネスの根幹に関わる業務も経験。 こうした多角的な業務経験を活かし、人材コンサルタントへ転身。金融/DX・IT/SCM領域を中心に、若手からミドル・ハイレイヤー層まで幅広い層の転職をご支援。

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