ユニゾン・キャピタル株式会社
- 企業名
- ユニゾン・キャピタル株式会社
- 特徴・強み
- ユニゾンキャピタルの強みは、企業価値向上を目指した調和の精神と、長期的な利益最大化を重視する姿勢にある。投資先企業と経営者、従業員、株主が共通の目標を共有し、一体となって成長を実現することを信条とする。また、社会全体に価値をもたらすビジネス取引を追求し、透明性と信頼性を重視した経営を行うことで、優れた評判と持続的な成長を築く。
- 沿革
- 1998 ユニゾン・キャピタル創業
1999 1号ファンド設⽴(380億円)
2004 2号ファンド設⽴(750億円)
2007 共同投資ファンド設⽴(600億円)
2009 3号ファンド設⽴(1,400億円)
2014 UCK Partners 設⽴
2015 韓国1号ファンド設⽴(3,075億ウォン)
4号ファンド設⽴(700億円)
2019 韓国2号ファンド設⽴(5,000億ウォン)
2021 5号ファンド設⽴(711億円)
2022 共同投資ファンド設立(300億円)
2023 韓国3号ファンド設立(1兆653億ウォン) - 組織体制
- 約15人
- 提供サービス
- 日本ファンドの運営
- 平均年収
- 1,300から3,000万円
- 求める人物像
- 積極的でチャレンジ精神旺盛な人物を求める。企業の成長に情熱を持ち、リーダーシップと実行力を兼ね備えた個人が求められる。ビジネスの現場での経験と実績、または戦略的な視点と創造性に富んだアイデアを持つ人物が好まれる。チームワークを重んじ、多様なバックグラウンドを持つ人材が集う環境で、自らの能力を発揮し、成長を実現したいと考える方にぴったりの場所である。
- 設立
- 1998年
- 所在地
- 〒102-0094東京都千代田区紀尾井町4番1号 ニューオータニガーデンコート9F
PEファンドの求人一覧
金融機関の転職成功事例
金融機関担当コンサルタント
小倉 悟
Ogura Satoru
大学卒業後、旅行会社の近畿日本ツーリストで法人団体・修学旅行の企画・営業を経験した後、東証上場のジョイント・コーポレーション(現:長谷工不動産)を経て、人材派遣大手のアデコでリシュモンジャパン(カルティエ、モンブラン、クロエ、ダンヒルなど)を担当。東京海上ホールディングスグループの人材紹介会社で不動産金融領域を立ち上げ。不動産ファンドのAM、アクイジション、不動産PM、CMを中心にご支援。 直近ではこれまでの領域に加えてFAS(不動産アドバイザリー)、PEファンド投資先のCxO、M&A仲介に得意領域の幅を広げている。国家資格キャリアコンサルタント。
大西 あゆみ
Onishi Ayumi
大学卒業後、日系大手証券会社に入社し、営業職としてキャリアをスタート。法人・個人問わず多様な顧客と向き合い、資産運用の提案やコンサルティング業務に従事。 その後、化学系メーカーへ転職し、生産計画・購買・物流企画など、SCM領域を幅広く経験。営業企画や人事にも携わりながら事業の推進に貢献するとともに、ERPや各種システムの導入・開発、業務改善、商品開発など、ビジネスの根幹に関わる業務も経験。 こうした多角的な業務経験を活かし、人材コンサルタントへ転身。金融/DX・IT/SCM領域を中心に、若手からミドル・ハイレイヤー層まで幅広い層の転職をご支援。
稲井 駿佑
Inai Shunsuke
大学卒業後、日系証券会社へ入社。大型支店でのリテール営業を経て、本社部門へ異動し全国支店向けの企画・分析業務に従事。その後、営業人材特化型エージェントでプレイングマネージャーとしてキャリアコンサルティング・法人営業に加え、採用責任者も兼務。当時最年少でマネージャーへ昇格し、採用責任者としては採用プロジェクト管理から面接官まで経験。業界問わず、約700名のトップセールスとのキャリア面談を実施し、主にIPOを目指すスタートアップ企業、新興系コンサルファームへのご転職支援の実績多数、表彰歴あり。現在は金融領域(投資銀行・商業銀行・M&A仲介)を専門とし、若手・ミドル・ハイレイヤー層まで幅広くご支援。


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