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社名非公開大手証券会社での社内ITプロジェクトリスク審査・管理

社名非公開 | 大手証券会社での社内ITプロジェクトリスク審査・管理

日系大手証券会社の一つで、投資銀行業務、証券取引の仲介、資産運用アドバイザリーなど、幅広い金融サービスを提供している。
また、顧客に対して個別の投資アドバイスや市場情報を提供し、投資家の資産形成を支援している。
さらに、企業の資金調達やM&Aに関するアドバイザリーサービスも展開しており、顧客の多様なニーズに応えている。

企業名
非公開
年収イメージ
800万円〜1200万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
◇職務内容
 ・社内ITプロジェクトの審査、リスク評価
 ・システム障害の傾向分析、統計管理、再発防止策レビュー
 ・BCP要件を踏まえた各システムの可用性確保に向けた訓練の実施、取り纏め
必要スキル
◇実務経験
<必須要件>
 ・約8年以上のIT開発、あるいは運用の実務経験
 ・IT開発あるいは運用においてプロセスの改善に取り組んだ経験

<歓迎要件>
 ・プロジェクトマネジャー、プロジェクトリーダー経験
 ・BCP関連の業務経験

◇知識/スキル/人物要件
<必須要件>
 ・ITの開発・運用に関する知識
 ・社員やベンダーとコミュニケーションを円滑に行える方
勤務地
東京都
待遇/福利厚生
【社会保険】
 雇用・労災・健康・厚生年金

【福利厚生】
 各種社会保険完備、持株会制度、ベビーシッター育児割引制度、社員毎のニーズに応じた住宅関連制度、財産形成支援制度、余暇支援制度等
休暇
土日、祝日、年末年始(12/31,1/2,1/3)、 有給休暇(年間21日、但し初年度は採用月による)、その他特別休暇等あり。

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担当コンサルタント

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廣重 甫

Hiroshige Hajime

経営人材・CxO
中央大学商学部卒業。独立系人材紹介会社、ブティックエージェントにて、ヘッドハンターとしてのキャリアは17年を超え、製造業、金融、IT、小売流通業等、多種多様な業種・職種の採用において豊富な経験・実績を有する。特にエグゼクティブ層の採用支援を得意とし、PEファンド投資先企業、VC投資先スタートアップ等のCxO(CEO、COO、CFO、CIO等)クラスのサーチを主に手掛け、プロ経営者や、ネクストキャリアでCXOを目指す次期経営幹部候補の転職を数多く支援。製造、総合商社、金融、ファンド、小売等の業界を中心に1,500社以上を実際に訪問し、500名を超える転職支援実績を残す。
相談する
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安本 伸

Yasumoto Shin

経営人材・CxO
埼玉大学大学院国際政治学専攻修了。広告代理店でのクリエイティブディレクターを経て、アリコ・ジャパン(現メットライフ生命保険)入社。営業リーダー時には新人生産性部門にて3年連続全国3位の実績。スカウト手法の全国展開を担い、本部企画戦略部門に合計12年間在籍。その後、レクサス販売台数全国1位を誇る愛知県カーディーラーにて営業部門の統括責任者を務めた後、当社入社。主にカスタマーサービス領域エグゼクティブポジションの実績多数。
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近藤 大輔

Kondo Daisuke

エネルギー
コンサルティングファーム
立命館大学経営学部卒業。リクルートに入社し、約10年、中途採用支援を担当。その後、東証一部上場・精密部品大手メーカーの人事(インハウスHR)や総合型ブティックエージェントでのミドル/ハイクラス向け転職エージェントを経てタイグロンパートナーズに入社。 エネルギー、IT/テクノロジー等のB2B領域におけるCXOまたは部長クラス等のハイレイヤー案件や、新規事業にまつわるコンフィデンシャル案件の実績が豊富。職種は経営企画、事業開発から各種エンジニア 、人事、財務経理など全てを網羅的にカバー。
相談する

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