大阪府×1200~1400万円×組織人事コンサルティングの求人検索結果

求人数該当求人

1件

並び順

外資系大手総合コンサルティングファームの【大阪採用】People＆Change-人事系テクノロジーコンサルタント

企業名

非公開

業界

コンサルティングファーム

業種・職種

組織人事コンサルティング

想定年収

600万円〜1200万円

仕事内容

コンサルティングファーム出身者以外にも、事業会社の人事部経験者やSIベンダー出身者も多数在籍しています。

【職務内容】先の読みづらい事業環境下、多くの企業で事業改革が推進され、人材マネジメントも高度化・多様化しています。人事部門が限られたリソースでこれら課題に向き合うには、人事自身がDigitalとDataの活用を梃に足元の業務を効率化し、役割を高度化していくほかありません。このような背景からP&Cの人事系テクノロジーコンサルタントは、AIを含むデジタルツールや人事情報システム、データアナリティクス等を用いて、クライアント人事部門の高度化や効率化、サービスデリバリーモデルの変革、データ起点での意思決定モデルの開発、高度なタレントマネジメントの実装を支援します。具体的には、クライアントに伴走して次のようなプロジェクトを推進します

・人事部門機能改革（ミッション/役割/組織体制設計、アクションプラン作成、定着）
・ HRシステム構想（システム全体像構想、RFP作成、システム選定）
・ HRシステム要件定義、新業務設計、プロジェクト管理
・ HRシステム稼働支援、定着に向けたチェンジマネジメント
・ HRサービスデリバリーモデル構想、導入（シェアードサービスセンター構築/改革、アウトソーシング活用、セルフサービスツール、Digital ツール適用）
・人的資本情報関連ダッシュボード構想、導入

【具体的な案件】
・人材マネジメント高度化を実現する人事システム構想策定
・人事システム導入に向けたRFP作成と導入ベンダー選定
・ HRサービスデリバリーモデル、オペレーションアセスメント
・人事業務改革（BPR）、シェアードサービスセンター設立構想
・ BIシステム、AIツールを使ったPoC　等＜直近の案件例＞
・グローバルタレントマネジメント構想策定とシステム導入支援（製造）
・人事システム構想策定（大手メディア）
・シェアードサービスセンター設立アセスメント（大手メディア）
・ AIを活用した人材育成、適正配置の効率化・高度化支援（金融）

【役割及び責任】
＜コンサルタント及びシニアコンサルタント＞
マネージャー以上の管理者の指導のもと、次の役割を担っていただきます。
・人事業務とシステムの分析および課題に対する解決策の検討
・適用ソリューションの選定、プロジェクト実行計画の策定
・各種レポーティング
＜マネージャー以上＞
・プロジェクトスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理
・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー
・新規案件もしくは継続案件受注に向けた提案活動]()⋯

詳細を見る