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【ポジション】
CFO室 財務責任者候補

【ポジションの魅力】
外資系投資銀行出身のCFOの直下で、上場に向けたIR戦略の立案・実行を経験できるポジションです。

ファンド投資先企業でCFOと共に上場準備を推進し、資金調達、IPO、M&Aといった財務業務に幅広く携わります。将来CFOを目指す方にとって、その役割を深く理解し、必要なスキルを磨くための最適な機会だと考えています。

【主な業務内容】 財務責任者候補
CFO直下のチームで、経営陣と協力して以下の業務を担当していただきます。ご経験によっては責任者クラスとしてお迎えします。

・資金調達、財務戦略の立案
・投資家対応（IR）、M&A・アライアンス、上場準備

サイバーセキュリティ管理に係る専担部署にて、サイバーセキュリティリスクの軽減に向けた各種企画・管理業務を担う（第1線に対するセキュリティ面での牽制機能の強化）
・サイバーセキュリティ対策の立案と推進（仮想セキュリティパッチ環境導入、SIEM導入、定期的な訓練実施等）
・サイバー攻撃発生時の対応指揮・連絡・管理 ・情報共有機関等を通じた情報管理（収集・発信・共有等）
※将来的なマネージャー候補としての採用となります。

◇職務内容
　・社内ITプロジェクトの審査、リスク評価
　・システム障害の傾向分析、統計管理、再発防止策レビュー 　・BCP要件を踏まえた各システムの可用性確保に向けた訓練の実施、取り纏め

同社のHRPBは、人事総務のリーダーとして下記の業務に幅広くご対応いただきます。
チームは10名ほどでそのマネジメントもご担当いただきます。

【具体的な職務内容】
＜人事・労務関連＞ ・労務管理 ・36 協定管理
・勤務表管理
・アルバイト管理
・給与管理
・社会保険事務
・入退社手続き
・安全衛生
・労基対応
・労働契約関連管理 ・メンバー（2~3 名）のマネジメント

＜総務・法務 ・設備管理＞
・施設管理
・備品管理
・契約書管理
・契約書調整
・社員からの相談への対応　ほか

同社の経営企画部門で、リソースマネジメントを担当頂きます。
変革と成長の過程において、働きがい、働きやすさの実現を目指すためには、人財の割り当てと将来予定の最適化が最重要課題となっています。
同社及び子会社の成長源泉・経営資源である人財リソースの最適化を実現し、多様化するワークモチベーションに応えるための様々な取り組みに挑戦するためのポジションです。

【具体的な職務内容】 ・工数管理システムを使用したプロジェクト別・部門別予実、着地見込等のデータ作成とレポート展開等のビジュアライズ
・プロジェクトのアサイン調整、リクエストに応じた最適化提案、各部門のリードパートナー、各プロジェクトのエンゲージメントパートナーや主任との連携/コミュニケーション
・各システムへの予実データ連携と必要に応じて Global Deloitte とのコミュニケーション
・プロジェクトの配属期間管理や稼働率の管理(実績分析と将来予測)、及び課題分析や担当部門への提案等

【概要】

M＆A、投資等に関する戦略をリーガル面からリードする仕事です。

【詳細】

●国内外のマジョリティ買収・マイノリティ出資・CVCファンド投資案件（ストラクチャ検討・法的課題の抽出、関連部署との連携、各種契約書の作成、DD対応、クロージング支援、弁護士マネジメント）
●ナレッジマネジメント（M＆A関連のナレッジ蓄積・全体共有、国内外の関連法令調査、各種ガイドラインの作成・ルール整備など）