転職成功者からのメッセージ

金融機関から直近数年でSIerに転職しましたが、前回の転職時にも志望していたコンサルティングファームでの仕事が諦めきれず、年齢的にも未経験での挑戦はラストチャンスと考え複数のエージェントに転職を相談をしていました。 他のエージェントからは既存求人への応募を急かされましたが、担当コンサルタントの方からはWebテストや面接対策をはじめとし、綿密な準備や段階を踏んだ対策が必要な旨説明を受け、非常に納得したため、サポートを受けることに決めました。実際のサポートでは、求人紹介に加え、独自のフォーマットを用いた数時間に渡る手厚い面接対策や複数回に渡る質疑応答文のレビューをいただき、本音でのアドバイスや時には厳しい指摘をいただくことで、万全の状態で選考に臨むことができました。また、選考中や条件交渉中の連絡も、毎度クイックにレスポンスいただけた点も非常に安心できました。 結果として第一志望含めて複数のファームからのオファーと希望条件の達成が実現できたのは、担当コンサルタントの方のご支援のお陰と思っています。この度は本当にありがとうございました。

担当コンサルタント

上田 浩彰

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Ueta Hiroaki

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担当職域

・コンサルティングファーム ・ DX・IT・セキュリティ ・ ポストコンサル

担当職域

・コンサルティングファーム ・ DX・IT・セキュリティ ・ ポストコンサル

メッセージ

Web掲載をしている当方のインタビュー記事を見ていただき、お問い合わせがありました。 過去に転職活動をするも、あまり上手くいかず、年齢的も最後の機会と捉え、再度チャレンジしたいと強い意思をお持ちでした。

転職検討理由として、クライアントの経営課題から課題解決をしたい想いをお持ちでSIへ入社されましたが、入社してみると、経営課題からのアプローチが難しく、また特定のソリューションに依存しているなど、ギャップを感じられていたためです。 その中で、コンサルファームを志望し、始めは苦戦しましたが、何度もフォローさせていただく中で、無事、第一志望の企業からオファーをいただくことができました。上手くいかないときも、諦めずご尽力いただけた結果の賜物であると思っております。

コンサルティングファームの転職成功事例

市場価値を最大化し、成長の場をコンサルへ移す決断

40代/男性
(大学卒)

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BEFORE

年収840万円

営業

AFTER

年収1500万円

日系大手総合コンサルティングファーム

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漠然とした転職軸からスタートし、短期集中で理想のキャリアを実現した企画職15年の軌跡

30代/男性
(大学卒)

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BEFORE

年収1000万円

その他業界・職種

AFTER

年収1700万円

日系大手コンサルファーム/エキスパート

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メーカー経営企画から戦略コンサルタントへ – 未経験から掴んだ転身

30代/男性
(大学卒)

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BEFORE

年収800万円

AFTER

年収1200万円

外資系戦略ファーム / 戦略コンサルタント

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詳細を見る

コンサルティングファーム担当コンサルタント

牧野 源

Makino Gen

コンサルティングファーム

牧野 源

Makino Gen

コンサルティングファーム

慶應義塾大学経済学部卒業。大手事業会社で海外事業・グローバルSCMに従事。ステークホルダーが複雑に関わる事業運営の中で、サステナブルな関係構築を常に意識しながら意思決定や実務に携わる。ヘッドハンターに転身後、コンサル（戦略・総合・FAS）、総合商社、投資銀行、大手事業会社を始めとする幅広い領域で、若手～エグゼクティブまでご支援実績多数。

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小橋 翔太

Kobashi Shota

IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング

コンサルティングファーム

小橋 翔太

Kobashi Shota

IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング

コンサルティングファーム

大学卒業後、新卒で当社入社。コンサルティングファームの人材サーチ業務を通じ、戦略・業務・IT各領域へのご転職を多数支援。特に未経験からコンサルタントへのキャリアチェンジ支援に強み。 若手・ポテンシャル層からシニア・ハイクラス層まで、候補者様のご志向と市場動向を踏まえ最適なキャリアをご提案させていただきます。

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大平 柚衣

Ohira Yui

CxO・経営人材

広報・IR

大平 柚衣

Ohira Yui

CxO・経営人材

広報・IR

東京女子大学卒業。新卒で当社入社。CxO・経営人材・IR・コンサルティング領域における人材サーチ業務を通じ、ポテンシャル層からCEOまで幅広い転職支援実績を有する。コンサルタントとして、IRを始めとするコーポレート部門およびコンサルティングファーム領域を中心に担当。未経験・ポテンシャル層からミドル・ハイクラス層まで、年代・職階を問わず幅広くご支援可能。

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