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大手製造系SI会社における新型プラットフォームのソリューション導入【デリバリーSE】(4036-1)
企業名
非公開
業界
コンサルティングファーム
業種・職種
IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング
想定年収
450万円〜1200万円
仕事内容
【あなたを必要とする理由】
お客様からのDX化促進に関する引き合いが増えています。当部門は取り扱いソリューションの拡販を行ないながら、並行して新規ソリューションの立ち上げを検討しているため、将来を見据えて人的リソースの補強が必要です。
【職位】 担当者クラスから、主任技師(課長相当職)クラスの方の採用を考えています。
【職務内容】
産業・流通業界のお客様に対してDXを促進する新型のプラットフォームの導入が決まりましたら、社内のプリセールスSEやビジネスパートナーのSEはもちろん、お客様とシステムの仕様を検討します。組織の中ではプリセールスSEと導入が決まった後のデリバリーSEで役割が分かれており、今回はデリバリーSE業務をお任せしていきます。
【具体的には】
■ソリューション導入(デリバリーSE)
導入が決まったソリューションにおいて、プロジェクトの立上げから一連の業務をお任せします。一口にDX化と言ってもお客様にとっての「あるべき姿」は異なります。お客様と丁寧なコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進いただきます。
■取り扱いソリューション例
・PCセキュリティ管理ソリューション(例 テレワーク、リモートワイプ、VPN、MDMなどPC周りの管理)
・契約管理ソリューション(例 契約書締結までの社内プロセス・ワークフロー管理、電子契約、リベート・インセンティブ・ロイヤリティ管理)
・ローコード開発支援ソリューション(例 モバイル端末を利用した現場データのデジタル化)
・IoTモニタリングソリューション(例 会議室の人感センサーによる、人の有無や温度湿度のモニタリング)
【配属組織について】
産業・流通情報サービス事業部 第六システム本部 第一システム部への配属となります。約30名の社員が所属しています。産業・流通業界のお客様の業種、業態に合わせて様々なソリューションを組み合わせ、幅広い提案を行なっています。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
ご経験に応じたデリバリーSE業務をお任せしていきます。まずは既存のプロジェクトにアサインし業務プロセスや製品仕様に関する知識を習得していただきます。その後はスキルに応じて広範囲かつ上流工程を任せしていきます。将来的には新規ビジネスの立ち上げの企画にも携わることも可能です。
【この仕事の魅力】
主に年商数千億円~数十億円規模のメーカーや流通業のお客様ですが、官公庁や金融業も担当することがあるなど、ソリューションが幅広く、柔軟に取り組める体制をとっておりますので、自ら提案したアイデアがビジネスに直結します。自身の活動に対する成果が明確に現れるのでやりがいを持って仕事に取り組めることができます。また、グループの安定基盤がありますので、アイデアに対する投資は惜しみなく行う風土のもと、多くのチャレンジ、成長の機会があります。
【この仕事の大変なところ】
自分自身で創意工夫が必要なことに加え、お客様や市場の声に耳を傾け、それを改善のチャンスととらえてチャレンジし続ける姿勢が求められます。⋯
お客様からのDX化促進に関する引き合いが増えています。当部門は取り扱いソリューションの拡販を行ないながら、並行して新規ソリューションの立ち上げを検討しているため、将来を見据えて人的リソースの補強が必要です。
【職位】 担当者クラスから、主任技師(課長相当職)クラスの方の採用を考えています。
【職務内容】
産業・流通業界のお客様に対してDXを促進する新型のプラットフォームの導入が決まりましたら、社内のプリセールスSEやビジネスパートナーのSEはもちろん、お客様とシステムの仕様を検討します。組織の中ではプリセールスSEと導入が決まった後のデリバリーSEで役割が分かれており、今回はデリバリーSE業務をお任せしていきます。
【具体的には】
■ソリューション導入(デリバリーSE)
導入が決まったソリューションにおいて、プロジェクトの立上げから一連の業務をお任せします。一口にDX化と言ってもお客様にとっての「あるべき姿」は異なります。お客様と丁寧なコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進いただきます。
■取り扱いソリューション例
・PCセキュリティ管理ソリューション(例 テレワーク、リモートワイプ、VPN、MDMなどPC周りの管理)
・契約管理ソリューション(例 契約書締結までの社内プロセス・ワークフロー管理、電子契約、リベート・インセンティブ・ロイヤリティ管理)
・ローコード開発支援ソリューション(例 モバイル端末を利用した現場データのデジタル化)
・IoTモニタリングソリューション(例 会議室の人感センサーによる、人の有無や温度湿度のモニタリング)
【配属組織について】
産業・流通情報サービス事業部 第六システム本部 第一システム部への配属となります。約30名の社員が所属しています。産業・流通業界のお客様の業種、業態に合わせて様々なソリューションを組み合わせ、幅広い提案を行なっています。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
ご経験に応じたデリバリーSE業務をお任せしていきます。まずは既存のプロジェクトにアサインし業務プロセスや製品仕様に関する知識を習得していただきます。その後はスキルに応じて広範囲かつ上流工程を任せしていきます。将来的には新規ビジネスの立ち上げの企画にも携わることも可能です。
【この仕事の魅力】
主に年商数千億円~数十億円規模のメーカーや流通業のお客様ですが、官公庁や金融業も担当することがあるなど、ソリューションが幅広く、柔軟に取り組める体制をとっておりますので、自ら提案したアイデアがビジネスに直結します。自身の活動に対する成果が明確に現れるのでやりがいを持って仕事に取り組めることができます。また、グループの安定基盤がありますので、アイデアに対する投資は惜しみなく行う風土のもと、多くのチャレンジ、成長の機会があります。
【この仕事の大変なところ】
自分自身で創意工夫が必要なことに加え、お客様や市場の声に耳を傾け、それを改善のチャンスととらえてチャレンジし続ける姿勢が求められます。⋯
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大手製造系SI会社における【SAPコンサルタント】大規模案件に携わることができます(4021)
企業名
非公開
業界
コンサルティングファーム
業種・職種
IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング
想定年収
450万円〜1200万円
仕事内容
【職務内容】
SAPの導入・運用・保守対応に及ぶまで、幅広くご担当いただきます。SAP導入においては業務/アプリケーションコンサルタントとして、業務分析、Fit&Gap等実施いただき、最適なソリューションの提案を行っていただきます。
「SAP S/4HANA」をベースに、新基幹システム構築プロジェクトに携わっていただきます。まずはSAP共通システムの構築を中心に対応をいただく予定です。お客様の要件を確認し、ベース部分を構築して、グローバルに展開いただきます。 【配属組織について】
配属となる組織は、製造業を中心にSAPおよび周辺ソリューションの導入、保守、運用を通して、お客様の事業特性に応じた効率事業運営の提案およびサポートをミッションとしています。社員は50名程度在籍をしており、若手からベテラン社員まで幅広く在籍をしております。
【この仕事の魅力】
大規模プロジェクトを経験できる環境です。また、基幹システムとなるSAPソリューションに対して、導入から運用まで幅広く携わることができ、幅広い業務知識と技術を身につけることができます。
【この仕事の大変なところ】
大規模プロジェクトとなるため、関係者も非常に多く、調整が大変になることがあります。役割を認識したうえで適切な判断により作業を進めていく必要があります。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
SAPの経験が浅い方は教育を行ないながら運用・保守を中心としたプロジェクトにアサインし、業務知識を深めていただきます。その後は成長度合いに応じて要件定義や基本設計といった上流工程にもチャレンジしていただきます。一方で、既にSAP経験を豊富にお持ちの方については即戦力としてプロジェクトを牽引いただく予定です。
【あなたを必要とする理由】
基幹業務プロセスの標準化・共通ERPシステムの導入により、情報集約による迅速な意思決定と、コストを抑えつつ変化に対して柔軟なIT対応を実現させようとしています。その中でSAP知識を有する技術者が不足しており、増員募集を行いチーム力の強化につなげたいと考えております。⋯
SAPの導入・運用・保守対応に及ぶまで、幅広くご担当いただきます。SAP導入においては業務/アプリケーションコンサルタントとして、業務分析、Fit&Gap等実施いただき、最適なソリューションの提案を行っていただきます。
「SAP S/4HANA」をベースに、新基幹システム構築プロジェクトに携わっていただきます。まずはSAP共通システムの構築を中心に対応をいただく予定です。お客様の要件を確認し、ベース部分を構築して、グローバルに展開いただきます。 【配属組織について】
配属となる組織は、製造業を中心にSAPおよび周辺ソリューションの導入、保守、運用を通して、お客様の事業特性に応じた効率事業運営の提案およびサポートをミッションとしています。社員は50名程度在籍をしており、若手からベテラン社員まで幅広く在籍をしております。
【この仕事の魅力】
大規模プロジェクトを経験できる環境です。また、基幹システムとなるSAPソリューションに対して、導入から運用まで幅広く携わることができ、幅広い業務知識と技術を身につけることができます。
【この仕事の大変なところ】
大規模プロジェクトとなるため、関係者も非常に多く、調整が大変になることがあります。役割を認識したうえで適切な判断により作業を進めていく必要があります。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
SAPの経験が浅い方は教育を行ないながら運用・保守を中心としたプロジェクトにアサインし、業務知識を深めていただきます。その後は成長度合いに応じて要件定義や基本設計といった上流工程にもチャレンジしていただきます。一方で、既にSAP経験を豊富にお持ちの方については即戦力としてプロジェクトを牽引いただく予定です。
【あなたを必要とする理由】
基幹業務プロセスの標準化・共通ERPシステムの導入により、情報集約による迅速な意思決定と、コストを抑えつつ変化に対して柔軟なIT対応を実現させようとしています。その中でSAP知識を有する技術者が不足しており、増員募集を行いチーム力の強化につなげたいと考えております。⋯
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大手製造系SI会社における【ITコンサルタント】財務会計領域担当(4035)
企業名
非公開
業界
コンサルティングファーム
業種・職種
IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング
想定年収
450万円〜1200万円
仕事内容
【あなたを必要とする理由】
中堅中小企業の全業種のお客様に対する財務会計システム「SuperStream」(単体会計)と「DivaSystem」(連結会計)の導入業務をお任せします。上流工程を担うコンサルタントを担当するエンジニアの人的リソースが不足しているため、増員募集を行います。特に、財務会計業務の知識を豊富にお持ちの方をお迎えし、組織として上流コンサル力を強化し、受注成約率・業績を伸ばしていきたいと考えております。
【職務内容】 財務会計システム「SuperStream」(単体会計)もしくは「DivaSystem」(連結会計)のパッケージ導入を行っていただきます。
【具体的には】
要件定義から設計、構築、テスト、運用など開発工程の一連の流れをご担当いただきますが、特にシステムの構想化や適用設計などの上流工程におけるコンサルティングをご担当いただける人財を求めております。会計データの見える化やデータ分析を実現するためのシステム導入に向けて、財務会計に特化した業務知識などをフルに活用してご活躍いただきたいと考えています。
【SuperStreamとは】
財務会計・人事/給与の国産パッケージで、会計情報と人事情報を適正に管理・活用できるシステムのことです。現在9,000以上の導入実績を誇り、幅広い業務領域をカバーする統合型経営基盤として企業の成長先着を強力に支援し、多くのお客様より高い信頼を獲得しております。
【DivaSystemとは】
1,000社を超えるお客様にご利用いただいている連結決算の会計システムです。初心者でも扱いやすく、国内外から多様なデータを柔軟に収集・レポーティングすることができ、制度連結はもちろん、自由な切り口で管理連結業務にも活用可能なシステムです。主な加太解決としては、決算早期化や制度改正への柔軟な対応など、豊富な標準機能でお客様の連結経営強化を支援しております。
【配属組織について】
産業・流通情報サービス事業部 第七システム本部 第一システム部に配属となります。現在約50名の社員が在籍しており、協力会社まで含めると100名ほどの組織です。財務会計システム開発は20名のメンバーが担っており、互いに情報交換をしながら業務に取り組んでいます。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
これまでの財務会計の業務知識や上流工程の経験を活かし、入社後から即戦力として組織の中核を担っていただきます。将来的には当社の財務会計システムのスペシャリストとしてご活躍いただけます。
【この仕事の魅力】
財務会計の導入作業で終わらず、各顧客と接しながらDX改善提案まで踏み込んだ仕事ができます。
【この仕事の大変なところ】
財務会計領域の専門家という役割になるため、常に知識習得を継続していく必要があります。また、プロジェクト推進するために多くの関係者と関わるため、高い調整力が求められます。⋯
中堅中小企業の全業種のお客様に対する財務会計システム「SuperStream」(単体会計)と「DivaSystem」(連結会計)の導入業務をお任せします。上流工程を担うコンサルタントを担当するエンジニアの人的リソースが不足しているため、増員募集を行います。特に、財務会計業務の知識を豊富にお持ちの方をお迎えし、組織として上流コンサル力を強化し、受注成約率・業績を伸ばしていきたいと考えております。
【職務内容】 財務会計システム「SuperStream」(単体会計)もしくは「DivaSystem」(連結会計)のパッケージ導入を行っていただきます。
【具体的には】
要件定義から設計、構築、テスト、運用など開発工程の一連の流れをご担当いただきますが、特にシステムの構想化や適用設計などの上流工程におけるコンサルティングをご担当いただける人財を求めております。会計データの見える化やデータ分析を実現するためのシステム導入に向けて、財務会計に特化した業務知識などをフルに活用してご活躍いただきたいと考えています。
【SuperStreamとは】
財務会計・人事/給与の国産パッケージで、会計情報と人事情報を適正に管理・活用できるシステムのことです。現在9,000以上の導入実績を誇り、幅広い業務領域をカバーする統合型経営基盤として企業の成長先着を強力に支援し、多くのお客様より高い信頼を獲得しております。
【DivaSystemとは】
1,000社を超えるお客様にご利用いただいている連結決算の会計システムです。初心者でも扱いやすく、国内外から多様なデータを柔軟に収集・レポーティングすることができ、制度連結はもちろん、自由な切り口で管理連結業務にも活用可能なシステムです。主な加太解決としては、決算早期化や制度改正への柔軟な対応など、豊富な標準機能でお客様の連結経営強化を支援しております。
【配属組織について】
産業・流通情報サービス事業部 第七システム本部 第一システム部に配属となります。現在約50名の社員が在籍しており、協力会社まで含めると100名ほどの組織です。財務会計システム開発は20名のメンバーが担っており、互いに情報交換をしながら業務に取り組んでいます。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
これまでの財務会計の業務知識や上流工程の経験を活かし、入社後から即戦力として組織の中核を担っていただきます。将来的には当社の財務会計システムのスペシャリストとしてご活躍いただけます。
【この仕事の魅力】
財務会計の導入作業で終わらず、各顧客と接しながらDX改善提案まで踏み込んだ仕事ができます。
【この仕事の大変なところ】
財務会計領域の専門家という役割になるため、常に知識習得を継続していく必要があります。また、プロジェクト推進するために多くの関係者と関わるため、高い調整力が求められます。⋯
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大手製造系SI会社における【インフラエンジニア】製造業を中心としたお客様へのクラウドリフト/シフト(4030)
企業名
非公開
業界
コンサルティングファーム
業種・職種
IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング
想定年収
450万円〜1200万円
仕事内容
製造業のお客様を中心に、インフラの設計・構築・運用まで一気通貫したサービスを提供している組織において、Azure、AWS、Microsoft365等のクラウドサービスの設計や導入をお任せします。
大規模な案件を上流から下流までワンストップでサービス提供出来る環境です。お客様のニーズに対し、細かくサポートしていくことで付加価値を作り出す仕事です。
提案から導入まで最低でも3か月間かかりますが、最適なソリューションをお客様に提供するため、自社の営業をはじめ、社内外の方と関わりながら作業を進めていただきます。 また、案件も増えていることもあり、運用も非常に重要です。ご経験やご希望次第ではございますが、運用チームのリーダー業務もお任せいたします。
[この仕事の魅力]
上流工程から運用、保守まで幅広く経験でき、新しい技術についても習得が出来ること。
[この仕事の大変なとこ]
設計構築の中でオンプレからリプレイスする際などプロジェクトの状況に応じて夜間、休日対応も必要になること(その場合、必ず代休を取得していただきます)
[募集背景]
これまでオンプレが主流でしたが、クラウドへのシフトを検討されるお客様が増え、引き合いが増加。サーバ、NWの設計構築経験を活かしクラウド設計構築に携わりたいという方を募集します。⋯
大規模な案件を上流から下流までワンストップでサービス提供出来る環境です。お客様のニーズに対し、細かくサポートしていくことで付加価値を作り出す仕事です。
提案から導入まで最低でも3か月間かかりますが、最適なソリューションをお客様に提供するため、自社の営業をはじめ、社内外の方と関わりながら作業を進めていただきます。 また、案件も増えていることもあり、運用も非常に重要です。ご経験やご希望次第ではございますが、運用チームのリーダー業務もお任せいたします。
[この仕事の魅力]
上流工程から運用、保守まで幅広く経験でき、新しい技術についても習得が出来ること。
[この仕事の大変なとこ]
設計構築の中でオンプレからリプレイスする際などプロジェクトの状況に応じて夜間、休日対応も必要になること(その場合、必ず代休を取得していただきます)
[募集背景]
これまでオンプレが主流でしたが、クラウドへのシフトを検討されるお客様が増え、引き合いが増加。サーバ、NWの設計構築経験を活かしクラウド設計構築に携わりたいという方を募集します。⋯
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大手製造系SI会社における【インフラエンジニア】ITサービス基盤(認証機能)担当(4026)
企業名
非公開
業界
コンサルティングファーム
業種・職種
IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング
想定年収
450万円〜1200万円
仕事内容
【職務内容】
ActiveDirectoryやクラウドサービスのAzure、シングルサインオンサービス等の認証基盤の設計・維持に携わっていただきます。お任せするのは主に運用設計以降の工程となります。プロジェクト全体の管理や協力会社の取りまとめを行ないます。
[具体的には] 基本的には各種サービス立ち上げ後の運用面をお任せしていきます。一方で、運用を進めていく中で、ユーザーからの要望に合わせてフローや仕様変更が必要な場合もあります。その際は、改めて開発を行ないお客様の利用しやすいシステム構築を担うこともあります。
運用面のノウハウを豊富に持ち合わせていることから、今後はその知見を活かしサービスの上流部分に踏み込んで提案を行ない、企画や要件定義領域に参画していくことを考えています。プロジェクトは常時2~3件を並行して対応いただく予定です。
【配属組織について】
サービス運用部に配属となります。認証基盤のサービスを担当している社員は5名、協力会社を含めて50名おり、経験豊富なメンバーが多く在籍しております。様々なグループ各社へのサービス提供がミッションとなります。今後は新しい企画も視野に入れた認証基盤の提供を視野に、上流部分にも参入していきます。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
まずは進行しているプロジェクトに参画していただき、実務と座学を通じて業務になれていただきます。その後は徐々にお任せする業務範囲を広げて行き、お客様との折衝やプロジェクト全体の管理もお任せしていきます。
【この仕事の魅力】
認証基盤のお客様のITインフラにとって要となる部分です。このサービスを入り口として様々なシステムやソリューションに対して提案できる知見が身につく環境です。また、手掛けるサービスの規模は非常に大きく、グループ各社によっても求める仕様が異なるため、業務を進めていく中で自然と多くのノウハウを蓄積することができます。
【この仕事の大変なところ】
常に最先端の技術を学んでいくことが求められます。また、多くのステークホルダーとともに仕事を進めていきますので、良好な関係構築を図り適切なコミュニケーションを取っていくことが重要です。
【あなたを必要とする理由】
当組織では、グループ各社向けに認証基盤サービスを提供しております。現在、グループ各社に個別最適された既存のIT基盤も稼働している中で、グループとしてクラウドシフトも加速させ新しいIT基盤を立ち上げるという過渡期を迎えております。そのためご相談いただくプロジェクト数や難易度も状況傾向にあり、中長期を見据えて組織強化が必要です。将来的に組織の中核を担える方の採用を行ないます。⋯
ActiveDirectoryやクラウドサービスのAzure、シングルサインオンサービス等の認証基盤の設計・維持に携わっていただきます。お任せするのは主に運用設計以降の工程となります。プロジェクト全体の管理や協力会社の取りまとめを行ないます。
[具体的には] 基本的には各種サービス立ち上げ後の運用面をお任せしていきます。一方で、運用を進めていく中で、ユーザーからの要望に合わせてフローや仕様変更が必要な場合もあります。その際は、改めて開発を行ないお客様の利用しやすいシステム構築を担うこともあります。
運用面のノウハウを豊富に持ち合わせていることから、今後はその知見を活かしサービスの上流部分に踏み込んで提案を行ない、企画や要件定義領域に参画していくことを考えています。プロジェクトは常時2~3件を並行して対応いただく予定です。
【配属組織について】
サービス運用部に配属となります。認証基盤のサービスを担当している社員は5名、協力会社を含めて50名おり、経験豊富なメンバーが多く在籍しております。様々なグループ各社へのサービス提供がミッションとなります。今後は新しい企画も視野に入れた認証基盤の提供を視野に、上流部分にも参入していきます。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
まずは進行しているプロジェクトに参画していただき、実務と座学を通じて業務になれていただきます。その後は徐々にお任せする業務範囲を広げて行き、お客様との折衝やプロジェクト全体の管理もお任せしていきます。
【この仕事の魅力】
認証基盤のお客様のITインフラにとって要となる部分です。このサービスを入り口として様々なシステムやソリューションに対して提案できる知見が身につく環境です。また、手掛けるサービスの規模は非常に大きく、グループ各社によっても求める仕様が異なるため、業務を進めていく中で自然と多くのノウハウを蓄積することができます。
【この仕事の大変なところ】
常に最先端の技術を学んでいくことが求められます。また、多くのステークホルダーとともに仕事を進めていきますので、良好な関係構築を図り適切なコミュニケーションを取っていくことが重要です。
【あなたを必要とする理由】
当組織では、グループ各社向けに認証基盤サービスを提供しております。現在、グループ各社に個別最適された既存のIT基盤も稼働している中で、グループとしてクラウドシフトも加速させ新しいIT基盤を立ち上げるという過渡期を迎えております。そのためご相談いただくプロジェクト数や難易度も状況傾向にあり、中長期を見据えて組織強化が必要です。将来的に組織の中核を担える方の採用を行ないます。⋯
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大手製造系SI会社における【西日本エリア担当】中堅・中小企業×製造業向けのSAP導入コンサルタント(4040)
企業名
非公開
業界
コンサルティングファーム
業種・職種
IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング
想定年収
450万円〜1200万円
仕事内容
【あなたを必要とする理由】
当社は中堅中小企業のお客様に対する日本トップクラスのSAPシステムの導入実績を保有しています。当部門は西日本エリアの産業・流通業界のお客様を担当しています。既存・新規問わず直近においても多くの引き合いをいただいおります。これからの案件増加を見込み、人財リソースの補強を行ないます。
【職務内容】 西日本エリアの産業および流通業界のお客様に対するSAP S/4HANAを用いた基幹システム導入に向けた提案、コンサルティング、プロジェクト取りまとめ全般の業務をお任せします。
【具体的には】
経験に応じてSAP S/4HANA導入における要件定義から基本設計、詳細設計、テスト業務をお任せしていきます。経験の浅い方は一部業務から担当いただき、徐々に担当範囲を広げて行きます。SAP S/4HANA新規導入後も保守や追加開発についてお客様とコミュニケーションをとり、お客様に合わせた柔軟な基幹システムの構築を進めていきます。
プロジェクトの期間は半年から1年ほどが目安です。テレワークが中心の勤務形態ですが、プロジェクトの状況によっては出社・出張する場合もあります。
【配属組織について】
産業・流通情報サービス事業部第一システム本部への配属となります。西日本の中堅から中小企業のお客様向けに、SAP新規導入や周辺システムの構築を行っており、現在28名の社員が在籍しています。当社は2021年度にSAPが主催する「ザ・トップ・リセール・パートナー」と「ザ・トップ・クラウド・リセール・パートナー」を受賞しています。豊富な導入実績やノウハウを保有しており、多くのお客様からの引き合いをいただいています。
【この仕事の魅力】
中小企業向けに既存・新規問わず多くの案件で導入実績があるため、ノウハウも豊富であり、安定した経営基盤の中でSAPの専門性を高めることができる環境です。また、お客様へのコンサル力も強く、お客様の事情に合わせた柔軟なソリューション提供が可能です。教育に力を入れておりますので、社員を育てるためなら投資を惜しまない環境です。幅広い知見とスキルを身につけることができます。
【この仕事の大変なところ】
お客様の基幹業務の中核を担うシステムであるため、障害や納期遅延が与えるインパクトが大きい業務です。要件定義の段階からしっかりとしたプロセスに沿って業務を進めていくため、ドキュメント対応なども多くなります。障害などのトラブル対応はチームでフォローして進めていく環境にありますので、チームと共に安心して成長できる機会に恵まれております。
【求める人物像】
お客様(情報システム部門だけでなく、営業部門や購買部門)と臆することなく、要件を聞き出し、当社テンプレート導入に向けてしっかりと提案ができる方。⋯
当社は中堅中小企業のお客様に対する日本トップクラスのSAPシステムの導入実績を保有しています。当部門は西日本エリアの産業・流通業界のお客様を担当しています。既存・新規問わず直近においても多くの引き合いをいただいおります。これからの案件増加を見込み、人財リソースの補強を行ないます。
【職務内容】 西日本エリアの産業および流通業界のお客様に対するSAP S/4HANAを用いた基幹システム導入に向けた提案、コンサルティング、プロジェクト取りまとめ全般の業務をお任せします。
【具体的には】
経験に応じてSAP S/4HANA導入における要件定義から基本設計、詳細設計、テスト業務をお任せしていきます。経験の浅い方は一部業務から担当いただき、徐々に担当範囲を広げて行きます。SAP S/4HANA新規導入後も保守や追加開発についてお客様とコミュニケーションをとり、お客様に合わせた柔軟な基幹システムの構築を進めていきます。
プロジェクトの期間は半年から1年ほどが目安です。テレワークが中心の勤務形態ですが、プロジェクトの状況によっては出社・出張する場合もあります。
【配属組織について】
産業・流通情報サービス事業部第一システム本部への配属となります。西日本の中堅から中小企業のお客様向けに、SAP新規導入や周辺システムの構築を行っており、現在28名の社員が在籍しています。当社は2021年度にSAPが主催する「ザ・トップ・リセール・パートナー」と「ザ・トップ・クラウド・リセール・パートナー」を受賞しています。豊富な導入実績やノウハウを保有しており、多くのお客様からの引き合いをいただいています。
【この仕事の魅力】
中小企業向けに既存・新規問わず多くの案件で導入実績があるため、ノウハウも豊富であり、安定した経営基盤の中でSAPの専門性を高めることができる環境です。また、お客様へのコンサル力も強く、お客様の事情に合わせた柔軟なソリューション提供が可能です。教育に力を入れておりますので、社員を育てるためなら投資を惜しまない環境です。幅広い知見とスキルを身につけることができます。
【この仕事の大変なところ】
お客様の基幹業務の中核を担うシステムであるため、障害や納期遅延が与えるインパクトが大きい業務です。要件定義の段階からしっかりとしたプロセスに沿って業務を進めていくため、ドキュメント対応なども多くなります。障害などのトラブル対応はチームでフォローして進めていく環境にありますので、チームと共に安心して成長できる機会に恵まれております。
【求める人物像】
お客様(情報システム部門だけでなく、営業部門や購買部門)と臆することなく、要件を聞き出し、当社テンプレート導入に向けてしっかりと提案ができる方。⋯
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大手製造系SI会社における【SAP導入コンサルタント】グループ向けのデジタル経営基盤強化(4023)
企業名
非公開
業界
コンサルティングファーム
業種・職種
IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング
想定年収
450万円〜1200万円
仕事内容
【あなたを必要とする理由】
グループ各社の会社の経営スピードの向上、成長、業務効率化を実現するため、多くのデジタル経営基盤強化プロジェクトが進行しています。一方で、中長期的なビジネス拡大のためには、既存事業だけではなく新しいビジネス(グローバル展開や外販)を立ち上げていく必要がありますが、人的リソースが不足しており増員募集を行います。育成を前提とする担当者クラスから、即戦力として期待できる課長クラスまでの採用を検討しています。
【職務内容】 グループ各社に対して、SAPソリューション(FI、SD)の提案・導入・運用・保守支援まで、幅広く担当いただきます。プロジェクトの期間は半年から2年程度のものが中心です。
【具体的には】
・開発・保守作業の要件定義、概要設計、開発、テストフェーズの作業
・SAPのパラメータ設定作業、テスト
・運用作業:インシデント対応のシステムの調査・分析の実施、結果まとめ、報告
・各作業のマネジメント作業、顧客との折衝 など
※PLの場合は、社員と協力会社を含めて5-10名程度の取りまとめを行ないます。
※状況によっては複数プロジェクトを並行して担当いただく場合もあります。
【配属組織について】
当社はSAPビジネスへの貢献度や顧客満足度などが極めて高く評価され、チャネル・パートナーとして表彰を受けております。SAPに関する教育・研修の充実や、ノウハウが多く蓄積されておりますので、SAP関連ソリューションのプロ集団として世界規模で活躍しています。今回、配属を予定している部は、約30名の社員が所属。既存案件の対応だけではなく、外販ビジネスの立ち上げやグローバル展開の強化を行なっており、新しいチャレンジが可能な環境です。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
SAPの経験が浅い方は教育を行ないながら運用・保守が中心のプロジェクトにアサインし、業務知識を深めていただきます。その後は成長度合いに応じて要件定義や基本設計といった上流工程にもチャレンジしていただきます。一方で、既にSAP経験を豊富にお持ちの方については即戦力としてプロジェクト牽引いただく予定です。当部門はSAPのノウハウを軸にして新たなビジネス立ち上げも視野に入れていますので、将来的にそれらの企画に携わっていただくことも可能です。
【この仕事の魅力】
グループ各社へのSAP導入がメインミッションとなります。外部向けのプロジェクトと比較すると、じっくりと腰を据えて最先端技術を吸収しながら業務に取り組める傾向があります。SAP社との連携も強固であるため、トレーニング実施やノウハウの共有など充実した教育体制も構築されており、着実にSAPのエキスパートとして成長することが可能です。また、グループはグローバルで30万人超のユーザーが所属しており、世界中に影響力のあるスケールの大きな仕事に従事できます。
【この仕事の大変なところ】
プロジェクト推進にあたり幅広い工程に関わる業務であり、関係者も多く調整も複雑化しやすい傾向にあります。役割分担や業務効率を意識して仕事を進めていく必要があり、自己管理能力が求められる環境です。⋯
グループ各社の会社の経営スピードの向上、成長、業務効率化を実現するため、多くのデジタル経営基盤強化プロジェクトが進行しています。一方で、中長期的なビジネス拡大のためには、既存事業だけではなく新しいビジネス(グローバル展開や外販)を立ち上げていく必要がありますが、人的リソースが不足しており増員募集を行います。育成を前提とする担当者クラスから、即戦力として期待できる課長クラスまでの採用を検討しています。
【職務内容】 グループ各社に対して、SAPソリューション(FI、SD)の提案・導入・運用・保守支援まで、幅広く担当いただきます。プロジェクトの期間は半年から2年程度のものが中心です。
【具体的には】
・開発・保守作業の要件定義、概要設計、開発、テストフェーズの作業
・SAPのパラメータ設定作業、テスト
・運用作業:インシデント対応のシステムの調査・分析の実施、結果まとめ、報告
・各作業のマネジメント作業、顧客との折衝 など
※PLの場合は、社員と協力会社を含めて5-10名程度の取りまとめを行ないます。
※状況によっては複数プロジェクトを並行して担当いただく場合もあります。
【配属組織について】
当社はSAPビジネスへの貢献度や顧客満足度などが極めて高く評価され、チャネル・パートナーとして表彰を受けております。SAPに関する教育・研修の充実や、ノウハウが多く蓄積されておりますので、SAP関連ソリューションのプロ集団として世界規模で活躍しています。今回、配属を予定している部は、約30名の社員が所属。既存案件の対応だけではなく、外販ビジネスの立ち上げやグローバル展開の強化を行なっており、新しいチャレンジが可能な環境です。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
SAPの経験が浅い方は教育を行ないながら運用・保守が中心のプロジェクトにアサインし、業務知識を深めていただきます。その後は成長度合いに応じて要件定義や基本設計といった上流工程にもチャレンジしていただきます。一方で、既にSAP経験を豊富にお持ちの方については即戦力としてプロジェクト牽引いただく予定です。当部門はSAPのノウハウを軸にして新たなビジネス立ち上げも視野に入れていますので、将来的にそれらの企画に携わっていただくことも可能です。
【この仕事の魅力】
グループ各社へのSAP導入がメインミッションとなります。外部向けのプロジェクトと比較すると、じっくりと腰を据えて最先端技術を吸収しながら業務に取り組める傾向があります。SAP社との連携も強固であるため、トレーニング実施やノウハウの共有など充実した教育体制も構築されており、着実にSAPのエキスパートとして成長することが可能です。また、グループはグローバルで30万人超のユーザーが所属しており、世界中に影響力のあるスケールの大きな仕事に従事できます。
【この仕事の大変なところ】
プロジェクト推進にあたり幅広い工程に関わる業務であり、関係者も多く調整も複雑化しやすい傾向にあります。役割分担や業務効率を意識して仕事を進めていく必要があり、自己管理能力が求められる環境です。⋯
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大手製造系SI会社における【SAPコンサルタント】産業流通領域の中堅企業向けプロジェクト担当(4037)
企業名
非公開
業界
コンサルティングファーム
業種・職種
IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング
想定年収
450万円〜1200万円
仕事内容
SAPコンサルタントとして製造業や流通業の中堅中小企業に対して、SAPソリューション導入における顧客折衝から要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、立ち上げまでの一連の業務をお任せしていきます。プロジェクトメンバーは少なく、自身が裁量を持って進めることができ、且つ幅広い工程に携わりながら業務を推進していきます。
【具体的には…】
期待している役割は、業務知識を備えてお客様への提案、折衝を行なうことです。当部門は年商500-1000億円程度の中堅中小企業向けのプロジェクトがメインであることから、全体視点を持って業務を進めていくことが必要です。現在はリモートワークが中心になりますので、社内外の関係者と密にコミュニケーションを取り、業務を進めていく必要があります。社員4-5名と協力会社メンバー10-15名程度のプロジェクト規模が中心です。 ※製造工程は外注がメインで協力会社の取りまとめが中心となります。
【配属組織について】
産業・流通サービス事業部 第二システム本部への配属となります。当部門では製造業や流通業の中堅中小企業に対するSAPの財務会計、物流管理、生産管理等のモジュールおよび周辺ソリューションの導入をミッションとしています。社員数は40名程度で、協力会社を含めると100名超の組織です。20年以上のSAPシステム導入・運用保守の実績があり、2021年にはSAP社より日本国内のトップリセラーとしてアワードを受賞しています。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
まずはいくつかのプロジェクトにアサインし、業務フローや組織文化などに慣れていただきます。その後は経験に応じてではありますが、リーダー業務をお任せしていきます。将来的にはSAPのみならず周辺領域でのビジネス立ち上げも視野に入れていますので、豊富な経験や知見を活かして組織を牽引する存在を目指していただきたいと考えています。
【この仕事の魅力】
当部門は中堅中小企業をメインターゲットにしているため、自らが主体的に管理・意思決定できる業務範囲が多く、アイディアを形にしていくことが可能です。大手企業向けの大規模プロジェクトの場合はどうしても業務範囲が細かくなってしまうため、ご自身の専門性を活かし手触り感を持った仕事に携わりたいという方にとってはやりがいを感じていただける環境です。
【この仕事の大変なところ】
業務範囲、責任範囲が広いことから、高い専門性や深い知識が求められます。特に中堅中小企業向けのプロジェクトは、すべてをカスタマイズするわけではなくシステムに合わせた業務フロー変更を提案するケースもあり、高い提案力・コンサルティング力が求められます。お客様の業種業態や業務内容に精通するために日々学習が必要です。
【あなたを必要とする理由】
SAPモジュール導入コンサルタント不足により採用を行ないます。当部門は中堅・中小企業のお客様に特化したソリューション提供を行なっています。産業系、流通系幅広いお客様への実績がありますが、中でも商社や組み立て系製造業からの引き合いが増加しています。主体的にプロジェクトを牽引できるリーダー層の採用を強化していきます。⋯
【具体的には…】
期待している役割は、業務知識を備えてお客様への提案、折衝を行なうことです。当部門は年商500-1000億円程度の中堅中小企業向けのプロジェクトがメインであることから、全体視点を持って業務を進めていくことが必要です。現在はリモートワークが中心になりますので、社内外の関係者と密にコミュニケーションを取り、業務を進めていく必要があります。社員4-5名と協力会社メンバー10-15名程度のプロジェクト規模が中心です。 ※製造工程は外注がメインで協力会社の取りまとめが中心となります。
【配属組織について】
産業・流通サービス事業部 第二システム本部への配属となります。当部門では製造業や流通業の中堅中小企業に対するSAPの財務会計、物流管理、生産管理等のモジュールおよび周辺ソリューションの導入をミッションとしています。社員数は40名程度で、協力会社を含めると100名超の組織です。20年以上のSAPシステム導入・運用保守の実績があり、2021年にはSAP社より日本国内のトップリセラーとしてアワードを受賞しています。
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
まずはいくつかのプロジェクトにアサインし、業務フローや組織文化などに慣れていただきます。その後は経験に応じてではありますが、リーダー業務をお任せしていきます。将来的にはSAPのみならず周辺領域でのビジネス立ち上げも視野に入れていますので、豊富な経験や知見を活かして組織を牽引する存在を目指していただきたいと考えています。
【この仕事の魅力】
当部門は中堅中小企業をメインターゲットにしているため、自らが主体的に管理・意思決定できる業務範囲が多く、アイディアを形にしていくことが可能です。大手企業向けの大規模プロジェクトの場合はどうしても業務範囲が細かくなってしまうため、ご自身の専門性を活かし手触り感を持った仕事に携わりたいという方にとってはやりがいを感じていただける環境です。
【この仕事の大変なところ】
業務範囲、責任範囲が広いことから、高い専門性や深い知識が求められます。特に中堅中小企業向けのプロジェクトは、すべてをカスタマイズするわけではなくシステムに合わせた業務フロー変更を提案するケースもあり、高い提案力・コンサルティング力が求められます。お客様の業種業態や業務内容に精通するために日々学習が必要です。
【あなたを必要とする理由】
SAPモジュール導入コンサルタント不足により採用を行ないます。当部門は中堅・中小企業のお客様に特化したソリューション提供を行なっています。産業系、流通系幅広いお客様への実績がありますが、中でも商社や組み立て系製造業からの引き合いが増加しています。主体的にプロジェクトを牽引できるリーダー層の採用を強化していきます。⋯
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大手製造系SI会社における【システムエンジニア(PL候補)】製造管理システムの導入・開発(ご経験やご希望に応じて、PL業務や開発業務をお任せします)(4039)
企業名
非公開
業界
コンサルティングファーム
業種・職種
IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング
想定年収
450万円〜1200万円
仕事内容
大手~中小と幅広い製造業のお客様に対して、製造管理システムの要件定義から本番稼働までの一連の業務をお任せします。所属する組織によって携わる製造管理システムや顧客は異なります。これまでのご経験やご希望に応じて、業務を担当頂きます。
[具体的には]
①導入プロジェクトリーダー プロジェクト全体を先導し、要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、導入まで全工程の取りまとめを行ないます。
②開発エンジニア
プロジェクトリーダーの指示のもと、開発やテスト・導入などの工程を担当します。
[携わる製品]
・実績班長
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
当面は製品知識や業務フローに慣れていただくために、既存のプロジェクトにアサインします。製品知識やITスキルに関する研修は、社内で用意をしておりますのでご安心ください。業務スキルを見極めながら徐々にお任せする業務範囲を広げて行きます。複数プロジェクトを経験した後は、社員及び協力会社を取りまとめるリーダー業務をお任せしていく予定です。
【この仕事の魅力】
製造業のお客様に導入したシステムでモノが作られ、社会に製品が送り出されていくため、社会貢献している実感があります。当組織が成長意欲の高いメンバーが多いため、日々の学びにおいて刺激を受けやすく成長の機会があります。
【この仕事の大変なところ】
製造のプロであるお客様と対等に会話する知識やコミュニケーションスキルが求められます。製造管理システムだけではなく、関連するIT技術も幅広く身につけるため、継続的な自己啓発が必要です。
【あなたを必要とする理由】
製造業における製造工程のIoT化が世界的に拡大しております。当社が手掛ける製造管理システムは多岐に亘り、さまざまな支援・機能管理を有しており、個々のお客様に合わせた柔軟かつ利便性の高い提案が可能であることから多くの引き合いをいただいています。これからのさらなる事業拡大をリードしていく人財を募集いたします。
【配属組織について】
所属する組織は社員25名に加え、協力会社メンバーも所属をしております。20代からベテラン層まで幅広い層の社員が所属・活躍をしております。テレワークを中心に業務を進めていますが、朝会やチャット、電話などツールを用いてメンバー同士が毎日コミュニケーションを取っています。⋯
[具体的には]
①導入プロジェクトリーダー プロジェクト全体を先導し、要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、導入まで全工程の取りまとめを行ないます。
②開発エンジニア
プロジェクトリーダーの指示のもと、開発やテスト・導入などの工程を担当します。
[携わる製品]
・実績班長
【入社直後の業務イメージから将来のキャリアパス】
当面は製品知識や業務フローに慣れていただくために、既存のプロジェクトにアサインします。製品知識やITスキルに関する研修は、社内で用意をしておりますのでご安心ください。業務スキルを見極めながら徐々にお任せする業務範囲を広げて行きます。複数プロジェクトを経験した後は、社員及び協力会社を取りまとめるリーダー業務をお任せしていく予定です。
【この仕事の魅力】
製造業のお客様に導入したシステムでモノが作られ、社会に製品が送り出されていくため、社会貢献している実感があります。当組織が成長意欲の高いメンバーが多いため、日々の学びにおいて刺激を受けやすく成長の機会があります。
【この仕事の大変なところ】
製造のプロであるお客様と対等に会話する知識やコミュニケーションスキルが求められます。製造管理システムだけではなく、関連するIT技術も幅広く身につけるため、継続的な自己啓発が必要です。
【あなたを必要とする理由】
製造業における製造工程のIoT化が世界的に拡大しております。当社が手掛ける製造管理システムは多岐に亘り、さまざまな支援・機能管理を有しており、個々のお客様に合わせた柔軟かつ利便性の高い提案が可能であることから多くの引き合いをいただいています。これからのさらなる事業拡大をリードしていく人財を募集いたします。
【配属組織について】
所属する組織は社員25名に加え、協力会社メンバーも所属をしております。20代からベテラン層まで幅広い層の社員が所属・活躍をしております。テレワークを中心に業務を進めていますが、朝会やチャット、電話などツールを用いてメンバー同士が毎日コミュニケーションを取っています。⋯
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大手製造系SI会社におけるデータセンターファシリティの運用設計者(第二種電気主任技術者)(4006)
企業名
非公開
業界
コンサルティングファーム
業種・職種
IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング
想定年収
450万円〜1200万円
仕事内容
建設予定の大規模データセンターの準備段階として、電気設備(空調設備、受変電器、発電機、大規模UPS)、建物設備、衛生設備(防災設備検査、受水槽検査)、他運用サービス(ビル外装清掃)のマネジメントを行います。
あなたには、電気設備(空調設備、受変電器、発電機、大規模UPS)に関する保守・保全をお任せいたします。計画立案から実施・運用など一連の業務をお任せいたします。
【具体的な業務】 1.協業ベンダとの調整
2.見積作成、及び社内稟議対応
3.運用手順書の整備(レビュー)
4.協業ベンダへの運用訓練 他
【働き方】
・同じデータセンターに常駐しているメンバーと調整のうえで、リモートワークを行うことも可能です。
・残業時間は通常時:20時間程度、繁忙期では30時間~40時間程度となります。
【配属先】
配属先によって異なりますが、建設予定の大規模データセンターには15名ほどの社員が常駐する予定です。ただ、その中で電気設備業務に関わるメンバーはおりませんので、裁量を持って業務を進めることは可能です。
(配属となる組織は有資格者や他のセンターで同じ業務を行っているメンバーはおりますので、ご安心ください)
【募集背景】
大規模データセンターの設備運用サービス内示、竣工、及びサービス開始を予定しているが、竣工に向けた準備フェーズでのプロジェクト体制の技術・リソース不足のために募集を行います。⋯
あなたには、電気設備(空調設備、受変電器、発電機、大規模UPS)に関する保守・保全をお任せいたします。計画立案から実施・運用など一連の業務をお任せいたします。
【具体的な業務】 1.協業ベンダとの調整
2.見積作成、及び社内稟議対応
3.運用手順書の整備(レビュー)
4.協業ベンダへの運用訓練 他
【働き方】
・同じデータセンターに常駐しているメンバーと調整のうえで、リモートワークを行うことも可能です。
・残業時間は通常時:20時間程度、繁忙期では30時間~40時間程度となります。
【配属先】
配属先によって異なりますが、建設予定の大規模データセンターには15名ほどの社員が常駐する予定です。ただ、その中で電気設備業務に関わるメンバーはおりませんので、裁量を持って業務を進めることは可能です。
(配属となる組織は有資格者や他のセンターで同じ業務を行っているメンバーはおりますので、ご安心ください)
【募集背景】
大規模データセンターの設備運用サービス内示、竣工、及びサービス開始を予定しているが、竣工に向けた準備フェーズでのプロジェクト体制の技術・リソース不足のために募集を行います。⋯
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※2025年9月末時点
※2024年1-12月の実績に基づく
当社代表取締役
野尻 剛二郎
慶應義塾大学卒/元モルガン・スタンレー
株式会社ビズリーチ 主催
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