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求人数該当求人
14件
並び順
国内最大級Slerでの地域金融機関向け_インターネットバンキングのアプリケーション開発担当
企業名
非公開
業界
DX・IT
業種・職種
アーキテクト
想定年収
550万円〜1200万円
仕事内容
【職務内容】
当社は全国に約２５０ある信用金庫にインターネットバンキングを提供しています。
インターネットバンキングを利用している中小企業は、日本国内の企業数で全体の99%、従業員数で70%を占めており、中小企業のデジタルトランスフォーメーションの推進が、日本経済を左右する重要な社会課題です。 私達と一緒に、インターネットバンキングやスマホアプリのアプリケーション開発を通じて、社会問題の解決へ貢献していきませんか。お任せしたいのは、プライムベンダーとして要件定義の上流から携わり、WEBやスマホアプリのアプリケーション開発となります。実際にお任せする範囲は、経験に応じて相談させていただきます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
インターネットを通じた金融サービスは、すさまじいスピードで進化しています。その進化を当社のもつ様々な最新のソリューションを活用して、お客様への企画・提案することで実際に体感することが出来ます。
また、開発を通じて当社のＤＮＡであるプロジェクトマネジメントや品質管理のノウハウを吸収することが出来ます。
【成長支援制度】
社員の専門性認定や能力開発の仕組み「プロフェッショナルCDP（Career Development Program）」を通じて、本人の専門性や志向に応じてキャリアを形成していくことが出来ます。現場には、各専門分野の認定を受けたプロフェッショナルが多数在籍しており、開発をしながら具体的なアドバイスを受けることが出来ます。
【ダイバーシティ・ワークライフバランス】
当社のコーポレートガバナンスに基づき、開発の現場も働きやすい環境づくりを行っております。特に、男女問わず育児に関するワークライフバランスが取りやすい環境を目指しております。⋯
当社は全国に約２５０ある信用金庫にインターネットバンキングを提供しています。
インターネットバンキングを利用している中小企業は、日本国内の企業数で全体の99%、従業員数で70%を占めており、中小企業のデジタルトランスフォーメーションの推進が、日本経済を左右する重要な社会課題です。 私達と一緒に、インターネットバンキングやスマホアプリのアプリケーション開発を通じて、社会問題の解決へ貢献していきませんか。お任せしたいのは、プライムベンダーとして要件定義の上流から携わり、WEBやスマホアプリのアプリケーション開発となります。実際にお任せする範囲は、経験に応じて相談させていただきます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
インターネットを通じた金融サービスは、すさまじいスピードで進化しています。その進化を当社のもつ様々な最新のソリューションを活用して、お客様への企画・提案することで実際に体感することが出来ます。
また、開発を通じて当社のＤＮＡであるプロジェクトマネジメントや品質管理のノウハウを吸収することが出来ます。
【成長支援制度】
社員の専門性認定や能力開発の仕組み「プロフェッショナルCDP（Career Development Program）」を通じて、本人の専門性や志向に応じてキャリアを形成していくことが出来ます。現場には、各専門分野の認定を受けたプロフェッショナルが多数在籍しており、開発をしながら具体的なアドバイスを受けることが出来ます。
【ダイバーシティ・ワークライフバランス】
当社のコーポレートガバナンスに基づき、開発の現場も働きやすい環境づくりを行っております。特に、男女問わず育児に関するワークライフバランスが取りやすい環境を目指しております。⋯
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CFO｜不動産関連企業(スタートはIPOにおける財務経理業務への関与)
企業名
非公開
業界
CxO・経営人材
業種・職種
CFO
想定年収
1000万円〜1500万円
仕事内容
来年には上場を見据えており、組織強化の狙いから、管理部門の幹部ポストを外部から登用したいと考えております。
現在の副社長の業務を分散するなど、純粋な増員ポストになります。
現在の副社長の業務を分散するなど、純粋な増員ポストになります。
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業界最大手Slerでの基盤/方式系システムエンジニア
企業名
非公開
業界
DX・IT
業種・職種
PG/SE/PM
想定年収
450万円〜900万円
仕事内容
【職務内容】
生保・損保・共済業界の基幹システム、または周辺システム開発におけるオープン基盤・方式設計などに携わっていただきます。
Windowsサーバ構築、DWH構築、クラウド等さまざまな案件があります。
生保・損保・共済業界の基幹システム、または周辺システム開発におけるオープン基盤・方式設計などに携わっていただきます。
Windowsサーバ構築、DWH構築、クラウド等さまざまな案件があります。
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国内大手SlerでのCRM/SFA/MAシステムの提案・開発
企業名
非公開
業界
DX・IT
業種・職種
PG/SE/PM
想定年収
650万円〜900万円
仕事内容
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
・システム開発の流れを理解している方 ・一次請けの立場でシステム開発案件に従事した経験のある方、もしくはその姿がイメージできている方
・業務として、Excel、Word、PowerPointで何らかの作業を経験している方（高度なスキルは不要。）
・周囲のメンバーとコミュニケーションを取ることに抵抗がない方
【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・AWSを活用利用したシステム提案、システム開発経験
・オンプレミス環境からクラウド環境へのクラウドリフト/シフト案件の開発経験
・上流工程の開発経験
・5名程度以上のチームのリーダーを担った経験
・お客様との打ち合わせ等を実施した経験
■資格
PMP⋯
■求める経験・スキル・知識
・システム開発の流れを理解している方 ・一次請けの立場でシステム開発案件に従事した経験のある方、もしくはその姿がイメージできている方
・業務として、Excel、Word、PowerPointで何らかの作業を経験している方（高度なスキルは不要。）
・周囲のメンバーとコミュニケーションを取ることに抵抗がない方
【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・AWSを活用利用したシステム提案、システム開発経験
・オンプレミス環境からクラウド環境へのクラウドリフト/シフト案件の開発経験
・上流工程の開発経験
・5名程度以上のチームのリーダーを担った経験
・お客様との打ち合わせ等を実施した経験
■資格
PMP⋯
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国内最大級Slerでの協同組織金融機関向け勘定系・各種サブシステムの開発・提案
企業名
非公開
業界
DX・IT
業種・職種
PG/SE/PM
想定年収
450万円〜900万円
仕事内容
【職務内容】
・ミッションクリティカルな勘定系システム及び各種サブシステムの設計・開発
地方銀行向けバンキングシステムパッケージをベースに勘定系システムの設計・開発を行っています。
金融業界はビジネスの転換期にあり、ＩＴ投資の目的が業務効率化から新たな収益の獲得に移り変わっており、この流れを受け、DXを駆使し、”はたらく人々のための金融機関”ならではの新たなビジネスや先を見据えた戦略の検討を進めています。一方で安心・信頼して利用頂ける社会インフラサービスの提供に向け、着実な開発・品質担保も重要なミッションとなります。
前記のような背景の中、DX含めた各種開発・更改対応等をを進めており、業務範囲は広く、PM、アプリケーション開発、基盤開発、システム共通設計など広く経験を積むことができます。本ポストに応募いただいた方の意向・キャリア・スキルを尊重しつつ、各種状況を踏まえ、アサインする職種を検討します。⋯
・ミッションクリティカルな勘定系システム及び各種サブシステムの設計・開発
地方銀行向けバンキングシステムパッケージをベースに勘定系システムの設計・開発を行っています。
金融業界はビジネスの転換期にあり、ＩＴ投資の目的が業務効率化から新たな収益の獲得に移り変わっており、この流れを受け、DXを駆使し、”はたらく人々のための金融機関”ならではの新たなビジネスや先を見据えた戦略の検討を進めています。一方で安心・信頼して利用頂ける社会インフラサービスの提供に向け、着実な開発・品質担保も重要なミッションとなります。
前記のような背景の中、DX含めた各種開発・更改対応等をを進めており、業務範囲は広く、PM、アプリケーション開発、基盤開発、システム共通設計など広く経験を積むことができます。本ポストに応募いただいた方の意向・キャリア・スキルを尊重しつつ、各種状況を踏まえ、アサインする職種を検討します。⋯
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国内最大級Slerでの保険/共済業界の業務系システムエンジニア
企業名
非公開
業界
DX・IT
業種・職種
PG/SE/PM
想定年収
450万円〜900万円
仕事内容
【職務内容】
損害保険、個人生命保険、団体生命保険、年金分野など保険業界のさまざまな業務アプリケーション構築を行っています。近年はDXの流れで、顧客接点やデータ活用などデジタル変革に寄与するシステム構築が求められています。
当社の業務系システムエンジニアは、個社課題や業界の課題などをディスカッションし、ビジネスパートナーとともにシステムの具現化に向けた開発、試験等を行います。また、開発後は運用・保守を行いながら利用状況をウォッチし、追加提案や業務のさらなる効率化などを検討していきます。
上流から下流まで一気通貫で関わることができることができます。⋯
損害保険、個人生命保険、団体生命保険、年金分野など保険業界のさまざまな業務アプリケーション構築を行っています。近年はDXの流れで、顧客接点やデータ活用などデジタル変革に寄与するシステム構築が求められています。
当社の業務系システムエンジニアは、個社課題や業界の課題などをディスカッションし、ビジネスパートナーとともにシステムの具現化に向けた開発、試験等を行います。また、開発後は運用・保守を行いながら利用状況をウォッチし、追加提案や業務のさらなる効率化などを検討していきます。
上流から下流まで一気通貫で関わることができることができます。⋯
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保険業界向けシステムエンジニア（インフラ・クラウドエンジニア）【部長代理クラス】
企業名
非公開
業界
DX・IT
業種・職種
PG/SE/PM
想定年収
1000万円〜1380万円
仕事内容
【配属組織名】
金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 金融システム第四本部 第二部
【配属組織について（概要・ミッション）】
当部署は、保険／共済業界向けのシステムインテグレーションを担当している。
■組織のミッション
保険・共済業界向けのシステムインテグレーション（システム提案～構築～保守）を通じて、先進的な保険・共済業務の実現に貢献
■担当業界
生損保・共済
■組織構成
部長3名、課長8名、主任20名、担当7名
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
保険・共済業務システムのIT基盤（インフラストラクチャ）のシステムインテグレーションを担当し、顧客提案から実装まで推進する。
NW、サーバ、ストレージやミドルウェアといった広い範囲でサービス・製品に関わり、顧客センタやパブリッククラウド、BCP環境を含めたIT基盤全般に携わることができる。
【募集背景】
国内金融機関においては、関係省庁からの「DXレポート」（経済産業省、2018年9月）でも述べられている通り、ベンダー企業はITに関する強みを基礎とし、デジタル技術を活用して社会における新たな価値を提供する新ビジネス・サービスの提供主体として記載されている。
また、保険・共済業界では、長期間にわたる契約管理が必要であり、それを支えるIT基盤の長期継続・利用安定化が課題となっている。
日立では本課題に対し、技術や経験に基づいたIT基盤の強みと自社で準備・確立したデジタル技術を活用し、保険・共済業界のDXを実現できる技術者を募集している。
【職務概要】
特定分野での技術開発の実行者、又は専門家として、複雑な情報システム、アプリケーションなどの課題に対するアーキテクチャを確立し、保険・共済事業者の保有システムのIT基盤について、提案、設計、構築を行うチームを担当する。
これらの職務を業務の取り纏め者として、技術的知見と経験を持ってプロジェクトを主導する。
【職務詳細】
・システムインテグレーションを提供するためのインフラ設計・アーキテクチャ設計、これらの推進チームの取り纏めを担当する。
・ビジネスに不可欠なストレージ、データセンタ、クライアント/サーバ環境を検討し、保険・共済業界のベストプラクティスに従ってソリューションを設計する。
・専門領域における高い知識・経験を活用して自身の業務を遂行し、他者への影響力発揮を通して組織に貢献する。また、保有する知見・経験の共有を通して組織能力強化に貢献する。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・保険・共済業界の未来ビジネスを支えるシステムに対し、SIerとしてメインベンダの立場で開発・貢献することができる。
・日立が提供するミドルウェア（JP1、Cosminexus等）の専門部隊と連携しシステム開発を進めることで、製品知識やノウハウを獲得し、SI事業の中心メンバとなり長期に渡り活躍することができる。
・一人ひとりの強みや希望に応じて、プロジェクトマネージャ、システムアート、インフラスペシャリスト人財としてのキャリアパスをめざしていくことができる。
【働く環境】
生損保・共済業界のシステムインテグレーションプロジェクトへ参画。
プロジェクトによる変動はあるが、全体で概ね数十名～百名超のプロジェクトにおいて、サブチームリーダ（十数名～数十名規模）として取り纏め、推進役を担う。
オンサイト（プロジェクトルーム出社）／在宅の併用で、Teamsでのオンライン会議も活用している。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。⋯
金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 金融システム第四本部 第二部
【配属組織について（概要・ミッション）】
当部署は、保険／共済業界向けのシステムインテグレーションを担当している。
■組織のミッション
保険・共済業界向けのシステムインテグレーション（システム提案～構築～保守）を通じて、先進的な保険・共済業務の実現に貢献
■担当業界
生損保・共済
■組織構成
部長3名、課長8名、主任20名、担当7名
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
保険・共済業務システムのIT基盤（インフラストラクチャ）のシステムインテグレーションを担当し、顧客提案から実装まで推進する。
NW、サーバ、ストレージやミドルウェアといった広い範囲でサービス・製品に関わり、顧客センタやパブリッククラウド、BCP環境を含めたIT基盤全般に携わることができる。
【募集背景】
国内金融機関においては、関係省庁からの「DXレポート」（経済産業省、2018年9月）でも述べられている通り、ベンダー企業はITに関する強みを基礎とし、デジタル技術を活用して社会における新たな価値を提供する新ビジネス・サービスの提供主体として記載されている。
また、保険・共済業界では、長期間にわたる契約管理が必要であり、それを支えるIT基盤の長期継続・利用安定化が課題となっている。
日立では本課題に対し、技術や経験に基づいたIT基盤の強みと自社で準備・確立したデジタル技術を活用し、保険・共済業界のDXを実現できる技術者を募集している。
【職務概要】
特定分野での技術開発の実行者、又は専門家として、複雑な情報システム、アプリケーションなどの課題に対するアーキテクチャを確立し、保険・共済事業者の保有システムのIT基盤について、提案、設計、構築を行うチームを担当する。
これらの職務を業務の取り纏め者として、技術的知見と経験を持ってプロジェクトを主導する。
【職務詳細】
・システムインテグレーションを提供するためのインフラ設計・アーキテクチャ設計、これらの推進チームの取り纏めを担当する。
・ビジネスに不可欠なストレージ、データセンタ、クライアント/サーバ環境を検討し、保険・共済業界のベストプラクティスに従ってソリューションを設計する。
・専門領域における高い知識・経験を活用して自身の業務を遂行し、他者への影響力発揮を通して組織に貢献する。また、保有する知見・経験の共有を通して組織能力強化に貢献する。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・保険・共済業界の未来ビジネスを支えるシステムに対し、SIerとしてメインベンダの立場で開発・貢献することができる。
・日立が提供するミドルウェア（JP1、Cosminexus等）の専門部隊と連携しシステム開発を進めることで、製品知識やノウハウを獲得し、SI事業の中心メンバとなり長期に渡り活躍することができる。
・一人ひとりの強みや希望に応じて、プロジェクトマネージャ、システムアート、インフラスペシャリスト人財としてのキャリアパスをめざしていくことができる。
【働く環境】
生損保・共済業界のシステムインテグレーションプロジェクトへ参画。
プロジェクトによる変動はあるが、全体で概ね数十名～百名超のプロジェクトにおいて、サブチームリーダ（十数名～数十名規模）として取り纏め、推進役を担う。
オンサイト（プロジェクトルーム出社）／在宅の併用で、Teamsでのオンライン会議も活用している。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。⋯
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保険業界向けシステムエンジニア（基幹系システムのマイグレーション推進）【部長代理クラス】
企業名
非公開
業界
DX・IT
業種・職種
PG/SE/PM
想定年収
1000万円〜1200万円
仕事内容
【配属組織について（概要・ミッション）】
当部署は、保険／共済業界向けのシステムインテグレーションを担当している。
■組織のミッション 保険会社・共済業界向けのシステムインテグレーション（システム提案～構築～保守）を通じて、先進的な保険・共済業務の実現に貢献
■担当業界
生損保・共済
■組織構成
部長2名、課長7名、主任10名、担当9名
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
保険・共済業務システムのマイグレーション／モダナイゼーションについて、顧客提案から実装まで推進する。
メインフレームからのオープン化、パブリッククラウドを含めたオープンプラットフォームへのマイグレーション移行に携わることができる。
【募集背景】
国内金融機関においては、関係省庁からの「DXレポート」（経済産業省、2018年9月）や「金融機関のITガバナンスに関する対話のための論点・プラクティスの整理」（金融庁、2019年6月）といった方針や、フィンテック企業との競争を背景として、レガシーシステムからの脱却やモダナイゼーションの実現が急務となっている。
特に保険・共済業界では、長期間にわたる契約管理が必要であり、他業界と比較してレガシーシステムが残されている傾向が強い。
当社ではレガシーシステムからのマイグレーション、モダナイゼーションを推進しており、保険・共済業界のDXを実現できる技術者を募集している。
【職務概要】
インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、保険・共済事業者の保有システムの分析と、マイグレーション／モダナイゼーションに向けた提案、設計、構築を担当する。
これらの職務を業務の取り纏め者として、組織内のメンバーの進捗管理、収支・資産の管理などを行う。
【職務詳細】
・保険会社・共済事業者が保有するレガシーシステム（メインフレーム・COBOL・JCLなど）のオープン化（パブリッククラウド・Javaへのリライトなど）に向けたマイグレーション推進
・システムモダナイゼーションに向けてパブリッククラウドを始めとする新技術を活用したアーキテクチャの検討
・レガシーシステムを安全・効率的に移行するためのインフラ設計・アーキテクチャ設計、これらの推進チームの取り纏め
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・メインフレームを始めとしたレガシーシステムからの脱却のニーズは、保険・共済業界向けにおいては今後も継続していく事が予想されている。
本ポジションでマイグレーション／モダナイゼーションの経験を得ることで、中長期にわたり保険・共済業界のモダナイゼーションけん引する事業の中心メンバとして活躍することができる。
・一人ひとりの強みやご希望に応じて、プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト、マイグレーションスペシャリスト人財としてのキャリアパスを目指していくことができる。
【働く環境】
生損保・共済業界のマイグレーションプロジェクトへ参画。
プロジェクトによる変動はあるが、全体で概ね数十名～百名超のプロジェクトにおいて、サブチームリーダ（十数名～数十名規模）として取り纏め、推進役を担う。
オンサイト（プロジェクトルーム出社）／在宅の併用で、Teamsでのオンライン会議も活用している。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。⋯
当部署は、保険／共済業界向けのシステムインテグレーションを担当している。
■組織のミッション 保険会社・共済業界向けのシステムインテグレーション（システム提案～構築～保守）を通じて、先進的な保険・共済業務の実現に貢献
■担当業界
生損保・共済
■組織構成
部長2名、課長7名、主任10名、担当9名
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
保険・共済業務システムのマイグレーション／モダナイゼーションについて、顧客提案から実装まで推進する。
メインフレームからのオープン化、パブリッククラウドを含めたオープンプラットフォームへのマイグレーション移行に携わることができる。
【募集背景】
国内金融機関においては、関係省庁からの「DXレポート」（経済産業省、2018年9月）や「金融機関のITガバナンスに関する対話のための論点・プラクティスの整理」（金融庁、2019年6月）といった方針や、フィンテック企業との競争を背景として、レガシーシステムからの脱却やモダナイゼーションの実現が急務となっている。
特に保険・共済業界では、長期間にわたる契約管理が必要であり、他業界と比較してレガシーシステムが残されている傾向が強い。
当社ではレガシーシステムからのマイグレーション、モダナイゼーションを推進しており、保険・共済業界のDXを実現できる技術者を募集している。
【職務概要】
インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、保険・共済事業者の保有システムの分析と、マイグレーション／モダナイゼーションに向けた提案、設計、構築を担当する。
これらの職務を業務の取り纏め者として、組織内のメンバーの進捗管理、収支・資産の管理などを行う。
【職務詳細】
・保険会社・共済事業者が保有するレガシーシステム（メインフレーム・COBOL・JCLなど）のオープン化（パブリッククラウド・Javaへのリライトなど）に向けたマイグレーション推進
・システムモダナイゼーションに向けてパブリッククラウドを始めとする新技術を活用したアーキテクチャの検討
・レガシーシステムを安全・効率的に移行するためのインフラ設計・アーキテクチャ設計、これらの推進チームの取り纏め
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・メインフレームを始めとしたレガシーシステムからの脱却のニーズは、保険・共済業界向けにおいては今後も継続していく事が予想されている。
本ポジションでマイグレーション／モダナイゼーションの経験を得ることで、中長期にわたり保険・共済業界のモダナイゼーションけん引する事業の中心メンバとして活躍することができる。
・一人ひとりの強みやご希望に応じて、プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト、マイグレーションスペシャリスト人財としてのキャリアパスを目指していくことができる。
【働く環境】
生損保・共済業界のマイグレーションプロジェクトへ参画。
プロジェクトによる変動はあるが、全体で概ね数十名～百名超のプロジェクトにおいて、サブチームリーダ（十数名～数十名規模）として取り纏め、推進役を担う。
オンサイト（プロジェクトルーム出社）／在宅の併用で、Teamsでのオンライン会議も活用している。
※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。⋯
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【茨城,千葉】大手総合電機メーカー/粒子線治療装置の据付工事における電気工事施工監理
企業名
非公開
業界
製造
業種・職種
その他
想定年収
620万円〜850万円
仕事内容
【職務内容】
粒子線治療装置における電気設備の工事施工管理と検査がメイン業務になります。
クライアントから、医療施設等の新規建設や設備更新、改修の案件があり、その工 事工程の打ち合わせなどを行うコーディネーション業務や工事期間中の施工管理及び検査、試運転への引渡確認業務を行っていただきます。 その期間は現場での勤務となります。国内外長期の出張の場合有。
●変更の範囲
会社の定める業務
【職務詳細】
・粒子線治療装置、電気配線、電気工事施工監理
・設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの監理（各国の法規制対応）
・工事工程の打ち合わせ（顧客、建屋工事業者を含めた定例会議・社内外）
・電気工事全般の施工及び品質管理、安全指導
・電気工事検査の立合いと工事業者から提出される検査記録の確認⋯
粒子線治療装置における電気設備の工事施工管理と検査がメイン業務になります。
クライアントから、医療施設等の新規建設や設備更新、改修の案件があり、その工 事工程の打ち合わせなどを行うコーディネーション業務や工事期間中の施工管理及び検査、試運転への引渡確認業務を行っていただきます。 その期間は現場での勤務となります。国内外長期の出張の場合有。
●変更の範囲
会社の定める業務
【職務詳細】
・粒子線治療装置、電気配線、電気工事施工監理
・設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの監理（各国の法規制対応）
・工事工程の打ち合わせ（顧客、建屋工事業者を含めた定例会議・社内外）
・電気工事全般の施工及び品質管理、安全指導
・電気工事検査の立合いと工事業者から提出される検査記録の確認⋯
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【千葉】大手総合電機メーカー/粒子線がん治療装置の保守サポート（海外現地サイト常駐）
企業名
非公開
業界
製造
業種・職種
その他
想定年収
620万円〜850万円
仕事内容
【職務内容】
海外サイト常駐社員として、顧客からの注文、照会、および発注された品目または製品に関するご意見を受け付けて処理し、技術的な専門知識や製品用途（機能）を駆使して、顧客をサポートします。製品、製品の利用可能性、販売地域、および個々の顧客に関する技術的な知識を活用し、主要なコミュニケーションリンクを顧客に提供することが求められます。
●変更の範囲
会社の定める業務
【職務詳細】
・装置引き渡し後の保守サポート業務
・保守対応地域は国内、北米、欧州、アジアで国内外問わず数ヶ月～数年単位の現地への出張や赴任があります。
・粒子線治療装置は、真空機器、加速器、X線機器、大型回転ガントリ、位置決めソフトなど様々な技術の組み合わせで成り立っており、適性を見て担当業務に従事いただきます。⋯
海外サイト常駐社員として、顧客からの注文、照会、および発注された品目または製品に関するご意見を受け付けて処理し、技術的な専門知識や製品用途（機能）を駆使して、顧客をサポートします。製品、製品の利用可能性、販売地域、および個々の顧客に関する技術的な知識を活用し、主要なコミュニケーションリンクを顧客に提供することが求められます。
●変更の範囲
会社の定める業務
【職務詳細】
・装置引き渡し後の保守サポート業務
・保守対応地域は国内、北米、欧州、アジアで国内外問わず数ヶ月～数年単位の現地への出張や赴任があります。
・粒子線治療装置は、真空機器、加速器、X線機器、大型回転ガントリ、位置決めソフトなど様々な技術の組み合わせで成り立っており、適性を見て担当業務に従事いただきます。⋯
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当社代表取締役
野尻 剛二郎
慶應義塾大学卒／元モルガン・スタンレー
株式会社ビズリーチ 主催
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