【部門紹介】

デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていないお客様に対して、課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。
現在は日本・インド合わせて50人ほどが在籍し、クラウドやデータ&アナリティクス、プロセスオートメーション、サイバーセキュリティ、ITサービスマネジメントなど、テクノロジーエリアごとに分かれてさまざまな業界のお客様をご支援しています。

【サービス提供の特徴】

プロジェクトを遂行する際に日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」です。当社にはグローバルで約60万人のプロフェッショナルがおり、世界のメジャーなITベンダーとのアライアンス関係があります。加えて、インドの研究開発を担っている部門では独自にAI等の最新技術の研究をしているほか、産学連携のコイノベーションネットワークを有しています。こうしたグローバルの幅広い技術知見に基づくコンサルティングが当社の特徴であり強みです。

【求める人物像】

・リーダーシップ： 顧客の経営課題をテクノロジーで解決するために自らビジョン・ゴールを定め共有し、顧客・社内の関連ステークホルダーをナビゲートできる

・ビジネスセンス： クライアント・当社双方がWin-Winとなるビジネススキームをデザインできる

・問題解決力： 顧客の経営課題を因数分解し、未知の問題であっても、それを解くためのタスク・ソリューション設計やチーム組成、プロジェクト管理をリードできる

・専門性： 部門がフォーカスしているテクノロジーや業界について深い知見・専門性を持つことでデリバリー品質を担保することができる

・コミュニケーション力： 顧客・社内の関連ステークホルダーのインタレストを理解し、適切なコミュニケーション（書面・口頭)によりアクションに向け動かせる

・ダイバーシティ： インクルーシブなマインドセットを持ち、言語・文化・専門性が異なるプロフェッショナルと協働できる

【職務内容】

– Data&Analytics領域は、以下の領域におけるオファリングを提供します。

①Data Strategy & Governance、②Data Foundation、③Analytics & AI提供オファリングに関連する知見・経験のあるプロフェッショナルを募集します。

① データドリブン経営を実現するための体制、プロセス、テクノロジー、文化、スキル全般の上流経験者

② SnowFlake/MS DataFabricなどのデータ基盤プラットフォーム導入の上流経験者、InformaticaなどのMDMツール導入の上流経験者、Dataikuなどのデータ分析プラットフォーム導入の上流経験者

③ 生成AI/予測AI技術を活用した業界特化型（不正請求、ビルメンテナンス、プレディクティブメンテナスなど）・業界横断型（コールセンター、システム開発・運用など）のAnalyticsソリューション企画・開発経験者（データサイエンティストのようなAIモデル開発経験者で上流工程に興味のある方も歓迎）

– The Data & Analytics area provides offerings in the following areas.

We seek professionals with knowledge and experience related to ①Data Strategy & Governance、 ②Data Foundation、 ③Analytics & AI offering.

①Experience in the upstream aspects of the overall structure、 processes、 technology、 culture、 and skills required for realizing data-driven management.

②Experience in the upstream deployment of data infrastructure platforms、 such as Snowflake and MS DataFabric、 as well as upstream experience in deploying MDM tools like Informatica. Additionally、 upstream experience in deploying data analytics platforms、 such as Dataiku.

③ Experience in planning and developing industry-specific (incorrect billing、 building maintenance、 predictive maintenance、 etc.) and cross-industry (call centers、 system development and operation、 etc.) analytics solutions utilizing generative and predictive AI technologies (person experienced in AI model development such as data scientists、 interested in upstream processes is also welcome)

 

【部門紹介】

デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていないお客様に対して、課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。
クラウドやデータ&アナリティクス、プロセスオートメーション、サイバーセキュリティ、ITサービスマネジメントなど、テクノロジーエリアごとに分かれてさまざまな業界のお客様をご支援しています。

【サービス提供の特徴】

プロジェクトを遂行する際に日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」です。当社にはグローバルで約60万人のプロフェッショナルがおり、世界のメジャーなITベンダーとのアライアンス関係があります。加えて、インドの研究開発を担っている部門では独自にAI等の最新技術の研究をしているほか、産学連携のコイノベーションネットワークを有しています。こうしたグローバルの幅広い技術知見に基づくコンサルティングが当社の特徴であり強みです。

【職務内容】

Nowadays, solid cybersecurity initiatives are essential for customers to succeed in their business. We will raise awareness of the importance of cybersecurity as a management issue and optimize the organization, technology, processes, costs, etc. of initiatives. With this aim, we will work with our company Global/Japan’s sales and solution teams to support you from the initial proposal stage to delivery.

Optimize cybersecurity from a business perspective as a management issue, keeping in mind the characteristics and requirements of the customer’s business domain. Support the introduction and operation of comprehensive security measures through a governance approach that takes business types into account, as well as risk and posture assessments that utilize various frameworks.

【部門紹介】

デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていないお客様に対して、課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。
現在は日本・インド合わせて50人ほどが在籍し、クラウドやデータ&アナリティクス、プロセスオートメーション、サイバーセキュリティ、ITサービスマネジメントなど、テクノロジーエリアごとに分かれてさまざまな業界のお客様をご支援しています。

【サービス提供の特徴】

プロジェクトを遂行する際に日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」です。当社にはグローバルで約60万人のプロフェッショナルがおり、世界のメジャーなITベンダーとのアライアンス関係があります。加えて、インドの研究開発を担っている部門では独自にAI等の最新技術の研究をしているほか、産学連携のコイノベーションネットワークを有しています。こうしたグローバルの幅広い技術知見に基づくコンサルティングが当社の特徴であり強みです。

【求める人物像】

・リーダーシップ： 顧客の経営課題をテクノロジーで解決するために自らビジョン・ゴールを定め共有し、顧客・社内の関連ステークホルダーをナビゲートできる

・ビジネスセンス： クライアント・当社の双方がWin-Winとなるビジネススキームをデザインできる

・問題解決力： 顧客の経営課題を因数分解し、未知の問題であっても、それを解くためのタスク・ソリューション設計やチーム組成、プロジェクト管理をリードできる

・専門性： 部門がフォーカスしているテクノロジーや業界について深い知見・専門性を持つことでデリバリー品質を担保することができる

・コミュニケーション力： 顧客・社内の関連ステークホルダーのインタレストを理解し、適切なコミュニケーション（書面・口頭)によりアクションに向け動かせる

・ダイバーシティ： インクルーシブなマインドセットを持ち、言語・文化・専門性が異なるプロフェッショナルと協働できる

【職務内容】

Digital Innovation Consultant領域は、以下のような業務に携わるプロフェッショナルを募集します。

・当社のイノベーションの方法論を活用し、お客様の継続的なイノベーション創出を支援する

・最新のデジタル技術動向や業界のトレンドを見極めながら、お客様に必要なテクノロジートランスフォーメーションの視点を与える

・当社グローバルだけでなく、多様な外部プレーヤーと繋がり、お客様にとって最適なイノベーションを提案する

The Digital Innovation Consultant area seeks professionals who are involved in the following tasks.

・Utilize our company innovation methodology to help customers continuously create innovation

・Identify the latest digital technology trends and industry trends while giving customers the technology transformation perspective they need

・Connect with a wide variety of external players, not just our company（Global）, and propose the best innovation for customers

【部門紹介】

デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていないお客様に対して、課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。
クラウドやデータ&アナリティクス、プロセスオートメーション、サイバーセキュリティ、ITサービスマネジメントなど、テクノロジーエリアごとに分かれてさまざまな業界のお客様をご支援しています。

【サービス提供の特徴】

プロジェクトを遂行する際に日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」です。当社にはグローバルで約60万人のプロフェッショナルがおり、世界のメジャーなITベンダーとのアライアンス関係があります。加えて、インドの研究開発を担っている部門では独自にAI等の最新技術の研究をしているほか、産学連携のコイノベーションネットワークを有しています。こうしたグローバルの幅広い技術知見に基づくコンサルティングが当社の特徴であり強みです。

【求める人物像】

・リーダーシップ： 顧客の経営課題をテクノロジーで解決するために自らビジョン・ゴールを定め共有し、顧客・社内の関連ステークホルダーをナビゲートできる

・ビジネスセンス： クライアント・当社の双方がWin-Winとなるビジネススキームをデザインできる

・問題解決力： 顧客の経営課題を因数分解し、未知の問題であっても、それを解くためのタスク・ソリューション設計やチーム組成、プロジェクト管理をリードできる

・専門性： 部門がフォーカスしているテクノロジーや業界について深い知見・専門性を持つことでデリバリー品質を担保することができる

・コミュニケーション力： 顧客・社内の関連ステークホルダーのインタレストを理解し、適切なコミュニケーション（書面・口頭)によりアクションに向け動かせる

・ダイバーシティ： インクルーシブなマインドセットを持ち、言語・文化・専門性が異なるプロフェッショナルと協働できる

【職務内容】

レガシーシステム・IT組織の変革を目指しているお客様に対して全般的なフレームワークと変革要件を策定し、お客様に影響を与えることを目指します。お客様向けの案件に対してプロジェクトメンバとして参画して頂きます

・お客様ITの現状理解、将来ブループリント、およびマイグレーション方針の策定によってトランフォーメーション企画・実行フェーズ開始に向けて支援する

・ITトランスフォーメーションにおけるチャレンジに対して、最新技術動向と最適なソリューションを当社グローバルと連携してお客様に提案する

・構想フェーズから、設計・開発フェースに渡り、カスタマフェーシングを実施し、お客様のビジョン・お悩みを捉え、タイムリーに打ち手を検討する

Develop a comprehensive framework and transformation requirements for customers seeking to transform their legacy systems and IT organizations, with the goal of influencing customers

・Gain an understanding of the current state of the customer’s IT infrastructure, formulate a future blueprint, and establish migration policies to facilitate the initiation of the transformation execution phase.

・Collaborate with our company (Global) to deliver the latest insights on technology trends and provide optimal solutions to address challenges related to IT transformation.

・Engage with customers throughout the entire process, from the conceptual phase to the design and development phase. Capture and address customer visions and concerns in a timely manner, ensuring a seamless transition towards effective solutions.

【部門紹介】

デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていないお客様に対して、課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。
現在は日本・インド合わせて50人ほどが在籍し、クラウドやデータ&アナリティクス、プロセスオートメーション、サイバーセキュリティ、ITサービスマネジメントなど、テクノロジーエリアごとに分かれてさまざまな業界のお客様をご支援しています。

【サービス提供の特徴】

プロジェクトを遂行する際に日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」です。当社にはグローバルで約60万人のプロフェッショナルがおり、世界のメジャーなITベンダーとのアライアンス関係があります。加えて、オフショア先の研究開発を担っている部門では独自にAI等の最新技術の研究をしているほか、産学連携のコイノベーションネットワークを有しています。こうしたグローバルの幅広い技術知見に基づくコンサルティングが当社の特徴であり強みです。

【求める人物像】

・リーダーシップ： 顧客の経営課題をテクノロジーで解決するために自らビジョン・ゴールを定め共有し、顧客・社内の関連ステークホルダーをナビゲートできる

・ビジネスセンス： クライアント・当社の双方がWin-Winとなるビジネススキームをデザインできる

・問題解決力： 顧客の経営課題を因数分解し、未知の問題であっても、それを解くためのタスク・ソリューション設計やチーム組成、プロジェクト管理をリードできる

・専門性： 部門がフォーカスしているテクノロジーや業界について深い知見・専門性を持つことでデリバリー品質を担保することができる

・コミュニケーション力： 顧客・社内の関連ステークホルダーのインタレストを理解し、適切なコミュニケーション（書面・口頭)によりアクションに向け動かせる

・ダイバーシティ： インクルーシブなマインドセットを持ち、言語・文化・専門性が異なるプロフェッショナルと協働できる

【職務内容】

レガシーシステム・IT組織の変革を目指しているお客様に対する全般的なプロセス・ソリューションをデザインし、お客様に影響を与えることを目指します。お客様向けの案件に対してアーキテクチャチームリードまたはメンバとして参画して頂きます

・お客様ITの現状理解、将来ブループリント、およびマイグレーション方針の策定によってトランフォーメーション企画・実行フェーズ開始に向けて支援する

・ITトランスフォーメーションにおけるチャレンジに対して、最新技術動向と最適なソリューションを当社グローバルと連携してお客様に提案する

・構想フェーズから、設計・開発フェースに渡り、カスタマフェーシングを実施し、お客様のビジョン・お悩みを捉え、タイムリーに打ち手を検討する

Develop a comprehensive framework and transformation requirements for customers seeking to transform their legacy systems and IT organizations, with the goal of influencing customers

・Gain an understanding of the current state of the customer’s IT infrastructure, formulate a future blueprint, and establish migration policies to facilitate the initiation of the transformation execution phase.

・Collaborate with our company(Global) to deliver the latest insights on technology trends and provide optimal solutions to address challenges related to IT transformation.

・Engage with customers throughout the entire process, from the conceptual phase to the design and development phase. Capture and address customer visions and concerns in a timely manner, ensuring a seamless transition towards effective solutions.

【部門紹介】

デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていないお客様に対して、課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。
現在は日本・インド合わせて50人ほどが在籍し、クラウドやデータ&アナリティクス、プロセスオートメーション、サイバーセキュリティ、ITサービスマネジメントなど、テクノロジーエリアごとに分かれてさまざまな業界のお客様をご支援しています。

【サービス提供の特徴】

プロジェクトを遂行する際に日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」です。当社にはグローバルで約60万人のプロフェッショナルがおり、世界のメジャーなITベンダーとのアライアンス関係があります。加えて、インドの研究開発を担っている部門では独自にAI等の最新技術の研究をしているほか、産学連携のコイノベーションネットワークを有しています。こうしたグローバルの幅広い技術知見に基づくコンサルティングが当社の特徴であり強みです。

【求める人物像】

・リーダーシップ： 顧客の経営課題をテクノロジーで解決するために自らビジョン・ゴールを定め共有し、顧客・社内の関連ステークホルダーをナビゲートできる

・ビジネスセンス： クライアント・当社の双方がWin-Winとなるビジネススキームをデザインできる

・問題解決力： 顧客の経営課題を因数分解し、未知の問題であっても、それを解くためのタスク・ソリューション設計やチーム組成、プロジェクト管理をリードできる

・専門性： 部門がフォーカスしているテクノロジーや業界について深い知見・専門性を持つことでデリバリー品質を担保することができる

・コミュニケーション力： 顧客・社内の関連ステークホルダーのインタレストを理解し、適切なコミュニケーション（書面・口頭)によりアクションに向け動かせる

・ダイバーシティ： インクルーシブなマインドセットを持ち、言語・文化・専門性が異なるプロフェッショナルと協働できる

【職務内容】

レガシーシステム・IT組織の変革を目指しているお客様に対して全般的なフレームワークと変革要件を策定し、お客様に影響を与えることを目指します

・お客様ITの現状理解、将来ブループリント、およびマイグレーション方針の策定を実施し、トランフォーメーション実行フェーズ開始に向けて支援する

・ITトランスフォーメーションにおけるチャレンジに対して、最新技術動向と最適なソリューションを当社グローバルと連携してお客様に提案する

・構想フェーズから、設計・開発フェースに渡り、カスタマフェーシングを実施し、お客様のビジョン・お悩みを捉え、タイムリーに打ち手を検討する

Develop a comprehensive framework and transformation requirements for customers seeking to transform their legacy systems and IT organizations, with the goal of influencing customers

・Gain an understanding of the current state of the customer’s IT infrastructure, formulate a future blueprint, and establish migration policies to facilitate the initiation of the transformation execution phase.

・Collaborate with our company(Global) to deliver the latest insights on technology trends and provide optimal solutions to address challenges related to IT transformation.

・Engage with customers throughout the entire process, from the conceptual phase to the design and development phase. Capture and address customer visions and concerns in a timely manner, ensuring a seamless transition towards effective solutions.

【部門紹介】

デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていないお客様に対して、課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。
クラウドやデータ&アナリティクス、プロセスオートメーション、サイバーセキュリティ、ITサービスマネジメントなど、テクノロジーエリアごとに分かれてさまざまな業界のお客様をご支援しています。

【サービス提供の特徴】

プロジェクトを遂行する際に日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」です。当社にはグローバル含め多数のプロフェッショナルがおり、世界のメジャーなITベンダーとのアライアンス関係があります。加えて、インドの研究開発を担っている部門では独自にAI等の最新技術の研究をしているほか、産学連携のコイノベーションネットワークを有しています。こうしたグローバルの幅広い技術知見に基づくコンサルティングが当社の特徴であり強みです。

【求める人物像】

・リーダーシップ： 顧客の経営課題をテクノロジーで解決するために自らビジョン・ゴールを定め共有し、顧客・社内の関連ステークホルダーをナビゲートできる

・ビジネスセンス： クライアント・当社の双方がWin-Winとなるビジネススキームをデザインできる

・問題解決力： 顧客の経営課題を因数分解し、未知の問題であっても、それを解くためのタスク・ソリューション設計やチーム組成、プロジェクト管理をリードできる

・専門性： 部門がフォーカスしているテクノロジーや業界について深い知見・専門性を持つことでデリバリー品質を担保することができる

・コミュニケーション力： 顧客・社内の関連ステークホルダーのインタレストを理解し、適切なコミュニケーション（書面・口頭)によりアクションに向け動かせる

・ダイバーシティ： インクルーシブなマインドセットを持ち、言語・文化・専門性が異なるプロフェッショナルと協働できる

【職務内容】

・ターゲットクライアントからのPP/MMに関連するビジネス要件を検証して要約し、テンプレートと要件の間のギャップを分析

・PP/MM新規実装と既存のサポートプロジェクトの両方についてコンサルティングサービスを提供する

・プロジェクトではワークショップを実施し、要件を SAP PP/MM プロセスにマッピングし、ギャップとその解決策を特定する

・グローバルSAP S/4導入において、特にSAP PP の導入とサポートを促進する

・クライアントのビジネス チームおよびプロジェクト チームと効果的に連携し 要件を収集する

・複雑なビジネスプロセス要件を詳細に分析し、適切なシステムソリューションを提供する

・Validate and summarize business requirements related to PP/MM from target clients and analyze the gap between templates and requirements

・Provide consulting services for both new PP/MM implementations and existing support projects

・Conduct workshops in the project to map requirements to the SAP PP/MM process and identify gaps and their solutions.

・Facilitate the deployment and support of SAP PP, in particular, in global SAP S/4 implementation

・Work effectively with client business and project teams to gather requirements

・Analyze complex business process requirements in detail and provide appropriate system solutions.

【部門紹介】

デジタルトランスフォーメーションの課題とソリューションが定まっていないお客様に対して、課題設定とソリューショニング支援、さらにプログラムマネジメントやチェンジマネジメントなどの実行支援を行う部門です。
クラウドやデータ&アナリティクス、プロセスオートメーション、サイバーセキュリティ、ITサービスマネジメントなど、テクノロジーエリアごとに分かれてさまざまな業界のお客様をご支援しています。

【サービス提供の特徴】

プロジェクトを遂行する際に日本と海外の混成チームを編成する「ハイブリッドデリバリーモデル」です。当社にはグローバルで約60万人のプロフェッショナルがおり、世界のメジャーなITベンダーとのアライアンス関係があります。加えて、インドの研究開発を担っている部門では独自にAI等の最新技術の研究をしているほか、産学連携のコイノベーションネットワークを有しています。こうしたグローバルの幅広い技術知見に基づくコンサルティングが当社の特徴であり強みです。

【職務内容】

・IBPを中心とするグローバルSCM計画のDemand/SCPソリューションコンサルタントとして、クライアントのSCMシステム全般を支援する​

・調査、構想策定、要件定義、設計、実装、テスト、移行といったグローバル導入プロジェクトへ参画する​

・システム本稼働後の成果測定及びビジネス改善を通じ、当社のソリューションの継続とコンサルティングの促進、その他最新技術を用いたイノベーションの提供を通じクライアントの課題解決をリードする​

・Assist clients with their overall SCM systems as a Demand/SCP Solutions Consultant for IBP-centric global SCM plans

・Participate in global implementation projects such as research, conceptualization, requirements definition, design, implementation, testing and migration

・Lead the solution of client issues through the continuation of our company solutions and promotion of consulting through measurement of results and business improvement after system production, and the provision of other innovations using the latest technologies

1. 既存グローバルアプリケーション運用サービスの日本ローカルアプリケーション運用追加取り込み（ビジネス拡大）

2. グローバルアプリケーション運用サービスの日本PMとしての管理（スコープ、スケジュール、コスト、品質、資産、コミュニケーション、リスク、調達、ステークホルダ）
3. 顧客への日本語・英語での定期サービス報告書（インシデント・サービスリクエスト・チェンジリクエスト）作成・説明実施

4. インシデント原因分析の実施と報告

5. チームメンバのピープルマネジメント

【顧客について】

製薬業界売上TOP 5内の顧客であり北米、欧州、アジア圏でも大規模にビジネスを展開している企業です

【このポジションの魅力】

当社は日系製薬会社に対して薬剤開発領域のアプリケーション運用をグローバルに提供しており、今後の日本での運用スコープ拡大の為、マルチカルチャー環境でのアプリケーション運用経験者で日本の業務アプリケーション運用ニーズを把握している人材の拡大を実施中。アプリケーション運用のグローバル統一は内資・外資問わず大手製薬会社のミッションでありその推進に参画頂けるポジションです。 

・PM candidate should be able to drive the team in a hybrid (Onsite/Offshore Model) and Multicultural environment.

・Should be a quick learner in learning and understanding the Airline domain which will enable to make strategic calls to the customer.
・Maintain friendly relations with the customer, create project plan, deliver the outcomes on time keeping quality metrics into consideration, schedule tasks, and delegate assignments. Identify and work on the potential areas where there is business growth for our company.

・Foresee the risks and highlight the risks in a timely manner along with the mitigation plan. Responsible for broadcasting the executive summary highlighting the weekly delivery updates to the customer and our company management.